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輔導員談話的心理學運用

發布時間: 2021-02-13 07:32:10

❶ 求一篇與輔導員談話後的心德感受,急!拜託各位幫幫忙,感激不盡!

鑒於現在大學生的現狀,我希望你從激勵的角度去和學生談話,例如問一下他內們的夢想,容為了夢想大學打算怎麼做,如果具體到每年每月每天的計劃。你也是大學生過來的,不要讓孩子們在浪費自己的生命了。建議你在優酷看一下李踐的《時間管理》,下載他的管理表格推薦給學生。你會幫助他們成就一生的

❷ 心理學的四種性格是什麼,輔導員對這四種大學生怎麼對待

理學家將人的性格分為四種類型,即:多血質型、膽汁質型、粘液質型和抑鬱質型。

與人接觸時,應該通過對對方言、顏、行、姿等基本個人特徵的把握,迅速了解並判斷其人是屬於何種性情,然後,根據自己的判斷並結合這些人的特質性的東西,靈活處理采訪活動,使得自己"游刃有餘",從而達到"一戰便可屈人之兵"的結果。

典型的性格特徵特點如下所表述:
(1)、多血質型
特點:活潑好動、善於交際、思維敏捷、容易接受新鮮事物、情緒情感容易產生也容易變化和消失、容易外露、體驗不深刻。
表現:多血質又稱活潑型,敏捷好動,善於交際,在新的環境里不感到拘束。在工作學習上富有精力而效率高,表現出機敏的工作能力,善於適應環境變化。在集體中精神愉快,朝氣蓬勃,願意從事合符實際的事業,能對事業心向神往,能迅速地把握新事物,在有充分自製能力和紀律性的情況下,會表現出巨大的積極性。興趣廣泛,但情感易變,如果事業上不順利,熱情可能消失,其速度與投身事業一樣迅速。從事多樣化的工作往往成績卓越。
職業特徵:導游、推銷員、節目主持人、演講者、外事接待人員、演員、市場調查員、監督員等居多。

(2)、膽汁質型
特點:坦率熱情、精力旺盛、容易沖動、脾氣暴躁、思維敏捷、但准確性差、情感外露,但持續時間不長。
典型表現:膽汁質又稱不可遏止型或戰斗型。具有強烈的興奮過程和比較弱的抑鬱過程,情緒易激動,反應迅速,行動敏捷,暴躁而有力;在語言上,表情上,姿態上都有一種強烈而迅速的情感表現;在克服困難上有不可遏止和堅韌不拔的勁頭,而不善於考慮是否能做到;性急,易爆發而不能自製。這種人的工作特點帶有明顯的周期性,埋頭於事業,也准備去克服通向目標的重重困難和障礙。但是當精力耗盡時,易失去信心。
職業特徵:管理工作、外交工作、駕駛員、服裝紡織業、餐飲服務業、醫生、律師、運動員、冒險家、新聞記者、演員、軍人、公安幹警等居多。

(3)、粘液質型
特點:感受性低、耐受性高、不隨意反應低、外部表現少、情緒具有穩定性、反應速度不快但靈活。
心理特點:穩重、考慮問題全面、安靜、沉默、善於克制自己、善於忍耐、情緒不易外露、注意力穩定而不容易轉移、外部動作少而緩慢。
典型表現:這種人又稱為安靜型,在生活中是一個堅持而穩健的辛勤工作者。由於這些人具有與興奮過程向均衡的強的抑制,所以行動緩慢而沉著,嚴格恪守既定的生活秩序和工作制度,不為無所謂的動因而分心。粘液質的人態度持重,交際適度,不作空泛的清談,情感上不易激動,不易發脾氣,也不易流露情感,能自製,也不常常顯露自己的才能。這種人長時間堅持不懈,有條不紊地從事自己的工作。其不足是有些事情不夠靈活,不善於轉移自己的注意力。惰性使他因循守舊,表現出固定性有餘,而靈活性不足。從容不迫和嚴肅認真的品德,以及性格的一貫性和確定性。
職業特徵:外科醫生、法官、管理人員、出納員、會計、播音員、話務員、調解員、教師、人力人事管理主管等居多。

(4)、抑鬱質型
特點:沉靜、對問題感受和體驗深刻、持久、情緒不容易表露、反應遲緩但是深刻、准確性高。
表現:有較強的感受能力,易動感情、情緒體驗的方式較少,但是體驗的持久而有力,能觀察到別人不容易察覺到的細節,對外部環境變化敏感,內心體驗深刻,外錶行為非常遲緩、忸怩、怯弱、懷疑、孤僻、優柔寡斷,容易恐懼。
職業特徵:校對、打字、排版、檢察員、雕刻工作、刺綉工作、保管員、機要秘書、藝術工作者、哲學家、科學家等居多。

❸ 如何跟導員談話和相處

既然導員這么信任他那最好不要單刀直入 想讓他看清 跟他講話時最好語氣要客內觀不要讓他容覺得是你個人的想法而已盡量借別人的話來說明你師哥的為人 另外盡量顯示你的能力 讓他看到你的閃光點 這樣才會持久喜歡你(具體的樓主自己揣摩了)

❹ 學校要求要寫心理健康輔導員談話記錄,不知道該怎麼寫,急

談話、班會是輔導員的基本功。當然,就談話而言,分為很多種,有學業危機的、同學矛盾處理的、情感問題的,也有心理健康問題的。但是心理健康這類的,還是需要一些基本的心理健康常識,如果取得了心理健康資格證書的老師來談,可能更好一些,心理健康輔導員應該是一個專門的角色,在這個前提下,談話的質量才有可能保證。
由於分不清表格中的談話,是普談(每個學生都要談),還是有選擇性的(發現有問題的才談),那就大概說一點個人的看法,不妥之處見諒。主題:就是根據談話的內容,或者要解決的問題來定的,比如談了一個心理自卑不愛學習的學生,那就可以叫「克服自卑情緒,調整心態面對學習壓力」等之類的,不要有什麼文采,實際求是。緣由:這個好理解,是什麼就寫什麼,比如發現學生情緒低落,比如班長向你匯報個情況,比如學生主動預約的等。人物和地點不說了,這個好寫。
談話記錄也比較容易,只是記錄,把自己談話的內容,整理一下,歸類就行。比如談了心理自卑的學生,鼓勵他調整心態積極面對家庭經濟困難的現實,之類的問題。一般可以先寫:1、學生個人情況簡介(200-300字);2、當前問題(200-300字);3、對問題的研判(300字左右):這里主要是作為老師,你的分析和評估;4、擬解決的方案(500字以內)。
差不多就是這樣,希望對你有幫助。

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