招聘兼職小學課程帶班老師一

A. 在線兼職中小學各科輔導老師是真的嗎

做在線兼職中小學老師注意事項：
（1）一定要在比較大、正規的在線教育平台（有相關資質）
（2）能簽訂勞動合同，確保工資能夠正常結算。

B. 招聘兼職小學教師大概要多少錢一個小時

您好！招聘兼職小學教師大概要50元人民幣/小時；如果是高級教師，則要100元人民幣/小時。謝謝閱讀！

C. 小學老師可以做哪些兼職

小學老師可以做的兼職，比如課外輔導班。小學生家教。這些職業主要是和你的工作不要相差太遠。
作為一個老師，還是要把自己的堅持和自己的專業結合起來，這樣才能達到，事半功倍名利雙收的效果。

D. 我是一名小學語文老師想做網課教師怎麼加入

小學語文老師很辛苦的。可以說沒有時間去兼職網課的。另外也不符合國家教育部有關規定的。大學教授兼職的比較多。小學老師，我們還是安分守己做好本職工作吧。

E. 長春有哪些學校招兼職帶班老師

大橋外語學校來周六日自有兼職的，你可以去問問，在很多地方都有分校
育文中學是私立中學，貌似不太適合你，我覺得還是外語學校比較好，一般都是教初中孩子，再就是清華少兒外語也挺好，要是想去可以在網路上找下他們的聯系電話咨詢下
祝你成功！

F. 我要應聘兼職小學英語老師，我應該准備一節課，我應該准備些什麼大家幫幫忙。謝了。

第一個：簡歷
第二個：面試 試講 給你一個課題 你去進行20分鍾的試講 有的要求內寫教案容 然後 10分鍾 說課 。。。不過 一般 民辦學校 要求沒那麼多 管理業沒那麼嚴格 公辦的話 要求會更嚴格 相對的 難度 也大
對於 上課 這塊 我是抓住 重點 區別 熱點 和難點 課堂氣氛 很重要 就是所謂的互動環節 不可以 太鬧騰 也不可以 太安靜 時間把握 你需要注意 開場白 一般都是歌曲 或是小故事 記住 前提 一定要和你的這篇主題是符合 或是相近的 這是鋪墊 很重要 切忌 不要偏題。否則會有一種畫蛇添足的感覺。 對於課文的把握 無非就是i詞彙和句型 ，記住不管是復習課 還是新課 大量的練習 是必要的。 而且 最好鞏固知識時形式多樣 不要單一機械的去讀 這樣孩子是掌握不好的 。恩 就這些面試不用太緊張！希望你能面試成功！！！

G. 招聘兼職老師時 應該注意哪些方面

關於簡歷和面試相關問題，我建議你要注意以下一些問題：1、面試前有沒有仔細了解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不了解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘A崗位是這個簡歷，應聘另外的B崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其「量身定製」一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。 4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這里就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的了解）、「我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？……」、自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種「與公司共同發展」的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。

H. 我是一名小學英語代課老師，下午及周末沒有事情做，想找個兼職工作，不知道做什麼朋友們建議一下啊。

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I. 跪求 招聘兼職老師的流程。。。

1、 由我校根據生源情況和教師需求數量，公布招聘信息及其條件。2、 個人報名：報名時需提供申請書、簡歷各一份。3、 資格審核：需帶身份證或學生證及近期免冠照片一張，主要審核身體狀況、以往學習成績和在校具體表現等情況，經審查合格填寫《晨光家教輔導學校教師招聘報名表》。4、 面試 （1）自我介紹：包括個人信條等。（2）講課30分鍾：內容為預帶科目教材內容，面試方式為班級授課制。（3）面試時有3-5名評委，根據應聘者言談舉止及具體表現，給出綜合成績並提出意見。5、上報招聘名單，並在面試後3日內通過電話聯系的方式通知應聘者面試結果。在同一職位參加面試的應聘者中，按面試綜合成績從高到低依次選聘。5、 簽訂《兼職協議書》6、 辦理入編手續 *注應聘條件：1、性格開朗，責任心強。2、有較強的語言表達能力和組織能力。3、五官端正、普通話標准、板書整潔大方。4、在其所在班級綜合考評前十名。5、學生會和班委會成員優先。 晨光家教輔導學校教務處 2009年6月1日

J. 為什麼很多中小學培訓機構（例如巨人學校，學而思等）的兼職帶班老師必須要寒暑假上課呢

最好是寒暑假能上班，要不然企業的人力成本太高了 ~！ 你也的理解一xia 的 ~！