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2014特崗面試成績

發布時間: 2020-11-29 23:27:50

❶ 什麼時候可以查詢特崗教師成績 ,在哪查呢

黑龍江特崗教師筆試成績查詢時間:7月18日,可登錄報名網站網頁鏈接查詢2019黑龍江特崗教師筆試成績
現場資格審核時間:7月25日-26日
7月23日通過信息發布網站發布面試考核人選,同時發布參加面試考核的相關信息。參加面試考核的人員,需到設崗縣進行現場資格審核,資格審核時須提交相應的申報材料:
1.網上列印《黑龍江省2019年農村義務教育階段學校特設崗位教師招聘登記表》;
2.有效居民身份證原件及其復印件;
3.有效學歷證書原件及其復印件;
4.兩張二寸近期免冠正面照片;
5.相應的教師資格證書原件及其復印件;
6.符合政策性加分條件的人員,須提供相應的原始依據以及有關部門出具的證明。如報考原籍所在縣,需提供本人戶籍或者其戶籍所在地公安部門出具的現戶籍證明,或者本人入學前原籍所在地公安部門出具的證明;服務期滿的參加「大學生志願服務西部計劃」、「村村大學生計劃」 、「選聘高校畢業生到村任職」、「三支一扶計劃」等項目從教人員,須提供相關部門頒發的證書或者出具的證明,從事教育教學工作半年以上的志願者須提供從教學校及其縣級教育主管部門的證明或證書;參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生須提供畢業學校的證明。
上述材料由資格審查部門審驗後,原件退回本人,復印件裝入其報考檔案袋。
資格審核不通過的,各設崗縣(市)按照報考本縣(市)相應學段、相應學科、從高分到低分的順序進行補充面試人員。
中公拓展信息:2019黑龍江特崗教師面試考核時間:8月5日前,擬聘人選名單:8月23日前。
面試考核及體檢
面試考核及體檢時間由各設崗縣(市)自行確定,但需在8月5日前完成。
面試考核結束後,各設崗縣(市)要及時將考生的面試考核成績告知其本人,同時將成績登記在《招聘登記表》相應欄目內。
各設崗縣(市)根據考生筆試成績、政策性加分、面試成績三項之和形成總分,按照設崗計劃數1: 1的比例,從高分到低分依次確定參加體檢的人選。體檢結束後,各設崗縣(市)負責將體檢結果告知參加體檢人員,並登記在《招聘登記表》的相應欄目內,同時錄入招聘管理系統。

❷ 特崗教師面試成績什麼時候公布

面試會當場公布成績,過一兩天會在人社局網站上公布面試成績以及總成績和排名

❸ 特崗教師面試排名是按筆試成績嗎

面試排名一般是隨機的,比如抽簽等
特崗教師的招聘先以筆試成績根據崗位排出面試人數,然後進行面試!
1.筆試成績公布後,實施縣(市)依據考生筆試成績由高分到低分依次排序,確定進入面試人員名單。進入面試人員嚴格按照各學段對應學科招聘計劃的120%劃線(考生總成績按照精確到小數點後兩位來排名);面試人員不足招聘計劃120%的學科,由實施縣(市)根據本縣(市)該學科所在大類(文科、理科、音體美和小學學前教育)考生平均分數劃定面試最低控制線,精確到小數點後兩位。面試工作由實施縣(市)教育、人社部門按照州教育、人社部門的統一安排組織進行。面試工作嚴格按程序進行,保證考試公開、公平、公正。

2.面試結束後,各實施縣(市)按照中小學文科、理科、音體美類筆試成績(200分)/2×70%+面試成績(100分)×30%換算總成績,小學學前教育類筆試成績(200分)/2×50%+面試成績(100分)×50%換算總成績,總成績保留小數點後兩位,按照各學段及對應學科確定擬錄用人員。

❹ 河南特崗教師總成績怎麼算面試成績和筆試成績各佔多少

2020年河南省特崗教師的總成績計算方式為筆試成績與面試成績之和。依據河南省2020年特崗教師招聘辦法規定,該特崗教師的招聘採用筆試和面試相結合的方法。其中筆記成績滿分為150分、面試的滿分為100分。

在筆試成績入圍以後(各地確定的參加面試的考生筆試成績不能低於90分;報考體育、音樂、美術學科崗位筆試成績不能低於80分)組織人員參加面試。最終按照總成績(筆試成績與面試成績之和)從高分到低分依次確定參加體檢人選,體檢合格名單於9月上旬對社會公布並開始錄用。

(4)2014特崗面試成績擴展閱讀:

2020年河南省特崗教師招聘條件:

1、思想政治要求。政治素質好,熱愛社會主義祖國,擁護黨的各項方針、政策,熱愛教育事業,有強烈的事業心和責任感,品行端正,遵紀守法,在校或工作(待業)期間表現良好,未受過任何紀律處分,志願服務農村基層教育。

2、教師資格要求。河南省2020年特崗教師招聘教師資格實施「先上崗、再考證」階段性措施,教師資格不作為特崗教師招聘報考的限制性條件。

3、報考崗位要求。應聘初中教師崗位的,要求本科及以上學歷。應聘體育、音樂、美術、心理健康教育崗位的,要求所持有的教師資格證書任教學科與報考崗位一致,或所學專業與報考崗位一致、相近。

4、身體條件要求。符合《河南省教師資格申請人員體格檢查標准(2017年修訂)》要求,並能適應設崗地區工作、生活環境條件。

5、生源地考生、參加過「大學生志願服務西部計劃」、「三支一扶」計劃且服務期滿的志願者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生和全日制碩士及以上畢業研究生,同等條件下優先招聘。

❺ 我參加了2015年的特崗教師考試,現在筆試成績下來了,,怎麼確定自己進入面試名單沒

您好,中公教育為您服務。

2015山西特崗教師面試名單還未公布,預估計是在筆試成績公布一星期後出呢。

特崗筆試合格成績為60分及以上,面試形式為講課。參加面試的人數與設崗縣(市)設崗學校學科崗位擬招聘人數的比例為2:1。按照此比例確定同一崗位最後一名面試人員時,出現筆試成績並列的,均進入面試。參加同一學校同一學科崗位面試的人數不足上述比例的,按參加該學科崗位筆試成績合格的實際人數進入面試。面試時間:筆試評卷工作結束後,即可組織面試。具體時間參考各地市面試公告哦。建議您參考:http://sx.offcn.com/html/2015/07/37126.html?wt.mc_id=bd16239。

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

❻ 特崗教師招聘面試成績公示怎麼查

特崗教師招聘考試筆試成績一般在筆試結束後,一個月左右會公布筆試成績,可以關注當地的人事考試網或招考信息網查看。

❼ 為什麼特崗教師面試的時候筆試成績要清零

清零說明筆試成績不合格。

特崗教師筆試過最低分數線是可以進面試的,特崗筆試合格成績為60分及以上,面試形式為講課,參加面試的人數與設崗縣設崗學校學科崗位擬招聘人數的比例為2:1。

按照此比例確定同一崗位最後一名面試人員時,出現筆試成績並列的。特崗老師每個地區的面試時間都不相同,具體可以關注所報考的地區網站,進行查詢。



(7)2014特崗面試成績擴展閱讀:

特設崗位教師的招聘遵循「公開、公平、自願、擇優」的原則。招聘工作按下列程序進行:公布崗位、招聘人數等條件;自願報名;資格審查;考試和考核;體檢;確定招聘人選;崗前培訓;教師資格認定;簽訂協議;派遣上崗。具體招聘工作按各地方的特設崗位教師招聘辦法執行。

在面試的過程中,主要採取的形式是說課和試講,試講就是正常的講題。說課很多學生沒有接觸過,老師進行教研活動的方式,就是介紹課程的設置,設計思路,最終要達到什麼樣的教學目標等等。

既是對在座的考官進行一個闡述,是對課程的設計的講述。然後說課也好,試講也好,都可能會有考官提問,如果不提問大家就可以准備下一場考試了。基本上老師都會提問。

❽ 特崗進入面試,筆試成績消零是不是真的

特崗教師筆試過最低分數線是可以進面試的。
特崗筆試合格成績為60分及以上,面試形式為講課。參加面試的人數與設崗縣(市)設崗學校學科崗位擬招聘人數的比例為2:1。按照此比例確定同一崗位最後一名面試人員時,出現筆試成績並列的,均進入面試。參加同一學校同一學科崗位面試的人數不足上述比例的,按參加該學科崗位筆試成績合格的實際人數進入面試。面試時間:筆試評卷工作結束後,即可組織面試。
「特崗計劃」招聘對象和條件要求:
高等師范院校和其他全日制普通高校應屆本科畢業生,可招少量應屆專科畢業生;
取得教師資格,具有一定教育教學實踐經驗,年齡在30歲以下的全日制普通高校往屆本科畢業生;
參加過「大學生志願服務西部計劃」、有從教經歷的志願者和參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生同等條件下優先。

❾ 特崗教師面試成績多少分才能合格

面試成績未達到及格分數線(60分)的,視為面試不合格,不予錄取。

筆試成績、政策加分、面試成績總和,在錄取計劃末位同分情況下,須由考核領導小組決定,在教育教學能力考察環節增加需要的考試內容,直到確定最終錄取人選。

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