2018年國考雲南成績

1. 2018雲南紅河國考行測多少分算高分

申論總分100分，雲南的申論相對偏低，65+算相對較高的分數，行測總分是200分，140+偏多
國家公務員考試科目
國家公務員考試公共科目筆試的內容包括行測（即：行政職業能力測驗）、申論兩科。 報考綜合管理類和行政執法類職位的考生均參加《行政職業能力測驗》和《申論》兩科考試，其中《行政職業能力測驗》試卷分為(一)、(二)兩卷，分別用於綜合管理類和行政執法類的報考者，並在題型、題量、難度等方面有所不同。
國家公務員考試內容
《行政職業能力測驗》主要測查與公務員職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括言語理解與表達、常識判斷(側重法律知識運用)、數量關系、判斷推理和資料分析。全部為客觀性試題。主要題型為單選題。熟悉題型和考試重點的方式是在中公行測題庫進行真題的訓練測試。
言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速准確地理解和把握文字材料內涵的能力，包括根據材料查找主要信息及重要細節;正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義;概括歸納閱讀材料的中心;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據上下文內容合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態度、意圖、傾向、目的;准確、得體地遣詞用字等。常見的題型有：片段閱讀、篇章閱讀、邏輯填空以及語句表達等。
數量關系主要測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數量關系問題的能力，主要涉及數據關系的分析、推理、判斷、運算等。常見的題型有：數字推理、數學運算等。最近兩年由於國家公務員考試試卷中減弱對數字推理這一題型的考查，因此各省市公務員考試也跟隨了這一趨勢。所以復習訓練重點應該在數學運算這一部分。
判斷推理主要測查報考者對各種事物關系的分析推理能力，涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常見的題型有：圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。
資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力，這部分內容通常由統計性的圖表、數字及文字材料構成。
常識判斷主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力，重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質等，涉及政治、經濟、法律、歷史、文化、地理、環境、自然、科技等方面。
具體的題型介紹可以看下2015年國家公務員考試大綱。
申論是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。申論考試按照省級以上(含副省級)綜合管理類、市(地)以下綜合管理類和行政執法類職位的不同要求，設置兩類試卷。
省級以上(含副省級)綜合管理類職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力。
閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內容，准確理解給定資料的含義，准確提煉事實所包含的觀點，並揭示所反映的本質問題。
綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內容、觀點或問題進行分析和歸納，多角度地思考資料內容，作出合理的推斷或評價。
提出和解決問題能力——要求藉助自身的實踐經驗或生活體驗，在對給定資料理解分析的基礎上，發現和界定問題，作出評估或權衡，提出解決問題的方案或措施。
文字表達能力——要求熟練使用指定的語種，運用說明、陳述、議論等方式，准確規范、簡明暢達地表述思想觀點。
市(地)以下綜合管理類和行政執法類職位申論考試主要測查報考者的閱讀理解能力、貫徹執行能力、解決問題能力和文字表達能力。
閱讀理解能力——要求能夠理解給定資料的主要內容，把握給定資料各部分之間的關系，對給定資料所涉及的觀點、事實作出恰當的解釋。
貫徹執行能力——要求能夠准確理解工作目標和組織意圖，遵循依法行政的原則，根據客觀實際情況，及時有效地完成任務。
解決問題能力——要求運用自身已有的知識經驗，對具體問題作出正確的分析判斷，提出切實可行的措施或辦法。
文字表達能力——要求熟練使用指定的語種，對事件、觀點進行准確合理的說明、陳述或闡釋。
《申論》主要通過報考者對給定材料的分析、概括、提煉、加工，測查報考者閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題解決問題能力和文字表達能力。
申論適當地借鑒了我國古代科舉應試中「策論」的一些經驗與做法，但在內容上比「策論」更具有現實針對性，在形式上比「策論」更加靈活多變。「策論」大多要求應試者就一些重大問題展開論述，即論證國家政策或對策的可行性與合理性，側重於考察應試者解決問題的能力。申論則要求應試者從一大堆反映日常問題的現實材料中去發現問題並解決問題，全面考察應試者搜集和處理各類日常信息的素質與潛能，充分體現了信息時代的特徵，也適應國家公務員實際工作的需要。
申論要求考查的七個核心能力。包括閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問題的能力、語言表達能力、文體寫作能力、時事政治運用能力、行政管理能力。

2. 2019年雲南省公務員考試最低進面分數線是多少

2019年雲南公務員考試公布筆試最低合格分數線公布時間為6月14日，根據往年雲南省專公務員考試面試分數來看屬，2018年雲南省考面試分數滿分為100分，面試最低合格分數線全省統一劃定為70分，面試總成績未達面試最低合格分數線的，不得參與後續考錄過程。目前2019雲南省考面試公告還暫未發布。

3. 2018年雲南國考筆試總成績是行測和申論兩科成績的總和還是兩科成績按一定比例值來計算的

1、2018年國家公務員考試筆試成績為行政職業能力測驗和申論的成績之和。
2、綜合成績的計算方法為：公共科目筆試總成績佔50%，面試成績和專業科目考試成績共佔50%。

4. 2018國考筆試分數線是多少

2018年國考分數線：
1、中央機關：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。
2、省級直屬機構：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。
3、市(地)級直屬機構：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分。
4、縣(區)級及以下直屬機構：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分。
5、非通用語：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。
6、特殊專業：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。

5. 2019國考，雲南國稅進入面試的最低分數線是多少

2019年雲南國稅進入面試的最低分數線還不能知曉，下面整理出2018國稅國考分數線最低合格分數提供給各位考生參考，希望對大家有所幫助!

6. 2020雲南國考筆試成績什麼時候公布

2020雲南國考筆試成績什麼時候公布？從往年國家公務員考試成績查詢時間來看，國家公務員考試成績一般是1月份發布，2020國考公告中也提到了2020國考筆試成績將於2020年1月公布筆試成績及最低合格分數線。
近七年國家公務員考試成績查詢入口開通時間
年份 筆試成績查詢時間 面試時間
2019年 2019年1月17日 2019年2月底3月初
2018年 2018年1月24日 2018年3月底前
2017年 2016年1月10日 2017年1月25日-3月6日
2016年 2015年1月10日 2016年1月23日-3月6日
2015年 2014年1月8日 2015年2月4日-3月11日
2014年 2014年1月8日 2014年2月19日-2月22日
2013年 2013年1月6日晚 2013年1月18日-1月25日

7. 2018國考成績已出，雲南地區面試有哪些流程

1. 國家公務員考試一般采抄取結構化面試和無領導小組討論面試兩種形式。

2. 在國家公務員面試中，大部分部門都為結構化面試，如最高人民檢察院、商務部、鐵道部、國家發展改革委員會、工業和信息化部、中央宣傳部、國家工商行政管理局、中央文獻研究室、國家能源局等，結構化面試流程：

   

8. 2019國考分數線要達到多少分才可以進面試（雲南）

你好

公務員考試來因地源區、崗位差異，而導致進面分數千差萬別。

有的競爭比較大的職位，考到140分也未必就能進面試，而一些冷門職位，報考的人少，可能只要90多分，甚至只要達線，就能夠進面試。

我們先來看一下歷年國考筆試合格分數線。

歷年國家公務員考試筆試合格分數線匯總

看完歷年分數線是不是覺得有點低？這和公務員如此大熱的競爭並不匹配啊！達到分數線就能進入面試嗎？

當然不是！公務員考試中筆試成績並非通過合格分數線就萬事大吉，進入面試必須同時具備下列兩個條件：

1. 筆試成績必須達到合格分數線以上；2. 筆試成績在本職位的排列名次必須在規定比例名次內。

因此，公務員考試超過了筆試合格分數線，能否進面試，除了過筆試最低合格線外，還需要看你所報考的職位的成績排名再來決定，根據招考簡章中規定的面試人選的比例，按照公共科目筆試成績從高到低的順序，來確定參加面試人員。

2018年國考各省進面平均分數線

接下來我們來看一下2018年國考各省進面平均分數線。

注意是平均分數線！平均分數線！平均分數線！

9. 2019國稅局國考分數線是多少（雲南地區）

據2019國家公務員考試公告內容展示2019國考成績查詢將於2019年1月下旬開啟。那麼，往年國考分數線是多少呢？想必筆試之後很多考生就已經開始估算自己的分數是否能達到入面的分數線了吧？在此，我們整理了2018年國家稅務局的分數線供大家參考：

10. 2018國考錄用公示時間是多長雲南地區呢

目前2018國家公務員筆試成績暫未發布，考試公告說明成績發布時間在1月中下旬，內很可能就在最近這兩容天會發布。面試時間預計在3月份。請隨時關注網上信息！2018年國家公務員筆試成績查詢網站為中央機關及其直屬機構2018年度考試錄用公務員專題網站，即報考2018國考的報名網站。

成績發布後與面試環節之前，還有一些流程：
根據《招考簡章》中規定的面試人選的比例，按照筆試成績從高到低的順序，確定參加面試和專業能力測試的人選名單，並在考錄專題網站上統一公布。通過公共科目筆試最低合格分數線的人數與計劃錄用人數比例未達到規定面試比例的招考職位，將進行調劑。調劑結束後，報考人員可登錄考錄專題網站查詢各招錄機關的面試公告。部分招錄機關會根據職位特點設置面試階段的專業能力測試，專業能力測試設置情況及相關事項將在考錄專題網站及招錄機關網站上統一公布。