2019年麗江事業單位考試成績

⑴ 2019麗江事業單位考試科目有哪些

2019雲南省事業單抄位考襲試科目有哪些?

雲南事業單位考試筆試類別分為：

綜合管理類(A類)：主要適用於事業單位中以行政性、事務性和業務管理為主的崗位。

社會科學專技類(B類)：主要適用於事業單位人文社科類專業技術崗位。

自然科學專技類(C類)：主要適用於事業單位自然科學類專業技術崗位。

中小學教師類(D類)：主要適用於中小學和中專等教育機構的教師崗位。

醫療衛生類(E類)：主要適用於醫療衛生機構的專業技術崗位。

筆試科目包括：職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科。

⑵ 2019雲南麗江市事業單位考試結束後還有哪些程序

2019雲南麗江事業單位考試招聘程序

具體招聘崗位所採用的具體招聘方式(筆試、筆試+面試)以本公告附件1(《麗江市2019年公開招聘事業單位工作人員計劃表》)中規定為准。

(一)筆試

1、筆試主要測試應試者應具備的政策理論水平和綜合素質能力，採取閉卷的方式進行。本次筆試參加全省事業單位工作人員招聘筆試考試。

2、筆試時間和地點以准考證為准，報名人員需憑准考證和身份證原件按規定時間到指定考場參加筆試。筆試成績在考試結束後45日內，在麗江市各級人力資源和社會保障局門戶網站通知公告欄公布。

本次筆試參照《事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試大綱》。根據不同類別的評價需求確定試卷的測評內容，主要測查工作崗位所需要的基本能力和綜合應用能力。考試分為五個類別：綜合管理類(A類)，主要適用於事業單位以行政性、事務性和業務管理為主的崗位;社會科學專技類(B類)，主要適用於事業單位人文社科類專業技術崗位;自然科學專技類(C類)，主要適用於事業單位自然科學類專業技術崗位;教師類(D類)，主要適用於中小學和中專等教育機構的教師崗位;醫療衛生類(E類)，主要適用於醫療衛生機構的專業技術崗位。每個類別分別進行《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力測試》考試。《職業能力傾向測驗》考試時限為90分鍾，滿分為150分，《綜合應用能力》考試時限為120分鍾，滿分為150分。

綜合應用能力(C類)科目作答時可能需要使用直尺，請參加《綜合應用能力(C類)》一科的應聘人員特別注意在考試時須攜帶的文具包括：黑色字跡的簽字筆或鋼筆、直尺(應為無計算、存儲或通信功能的普通直尺)、2B鉛筆、橡皮。

(二)資格復審

面試前1至2周，每個崗位根據筆試成績從高到低按1：2的比例確定擬進入面試人員，由各級人力資源和社會保障局和招聘主管部門對擬進入面試的應聘人員進行資格復審。未在規定時間地點參加資格復審的，視為自動放棄，資格復審不合格的，取消面試資格，按照筆試分數由高至低順序依次遞補面試人員;如同一崗位出現主動放棄人員，則相應從高到低順序依次遞補面試人員。

資格復審時應聘人員需提供：招聘崗位所需要的學歷、學位證書或學歷證明材料原件;證明本人工作技能的職稱(職業資格)證書或專業等級考核證書原件;公民身份證或其他有效身份證明;在職人員須出具所在單位同意應聘的證明。

資格復審和面試的時間、地點由用人單位或主管部門電話通知考生。

(三)面試

根據筆試成績的高低排序，按照擬聘人數與進入面試人數1:2的比例確定進入面試人選。面試主要考察考生專業技能及適應崗位要求的業務素質與工作能力等。面試滿分100分。僅進行面試的崗位，資格復審合格人數與計劃招聘數比例應等於或高於3:1才能開考，未達到開考比例的招聘崗位，需報同級人社部門批准後,並設定面試最低合格分數線方能開考。

(四)各項成績計算

綜合成績總分為100，其中筆試成績、面試成績各佔50%。

根據綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數等額確定體檢與考察人員。

綜合成績=(筆試總成績÷筆試總分×100)×50%+面試總成績×50%。

筆試總成績、面試總成績、綜合成績均按四捨五入保留兩位小數進行計算。如出現綜合成績相同情況，以筆試成績高者排前。

僅進行筆試的崗位，如報考同一崗位前兩名以上出現筆試成績相同的情況，則需加試面試，並根據綜合成績按從高到低順序與崗位擬招聘人數等額確定體檢與考察人員。

僅進行面試的崗位，以面試總成績作為綜合成績，如報考同一崗位前兩名以上出現面試成績相同的情況，則需再進行加試，以加試成績從高到低順序與崗位擬招聘人數等額確定體檢與考察人員。

(五)體檢

由用人單位主管部門組織擬聘人員到具有體檢資質的醫院進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標准(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關於修訂〈公務員錄用體檢通用標准(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關於印發公務員錄用體檢特殊標准(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)、《關於進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等規定執行。同時要遵守《人力資源和社會保障部關於切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》(人社廳發〔2010〕22號)的規定。幼兒教師上崗前還需按《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》的規定取得《托幼機構工作人員健康合格證》。體檢費用由參檢人員承擔。對體檢結果有異議的人員，本人可在接到體檢結果通知三天內提出復檢申請，到用人單位指定醫院進行復檢1次，復檢結果即為本人體檢結論。

體檢不合格者，不予聘用，並在同一崗位應聘人員中按綜合成績由高至低的原則依次遞補。

體檢時，體檢醫生與體檢者有迴避關系的，應予迴避。對於在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應聘人員，按有關規定處理。

(六)考察

考察主要針對擬聘用對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、准確，是否具有報考迴避的情形等方面的情況。考察不合格者，不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。

(七)因下列情況導致擬聘崗位出現空缺的，由用人單位確定是否依次遞補招聘，經各級人社部門同意後可依次遞補一次。

1、應聘人員體檢或者考核不合格的;

2、擬聘人選公示的結果影響聘用的;

3、擬聘人選放棄聘用的(以本人書面申明為准);

4、未在規定的報到時間內報到的;

5、導致擬聘崗位空缺的其他情形。

(八)公示

考試、體檢、考察合格的人員按管理許可權在全市各級人力資源和社會保障局門戶網站上進行公示，公示期不少於(含)7個工作日。公示期滿後，對沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題並查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清後再決定是否聘用(核實時間為三個月)。

(九)聘用

考試、考察、體檢、公示等各項工作結束，對已確定的擬聘用人員按程序辦理聘用手續。本次公開招聘的工作人員，其管理和待遇按照國家和我省事業單位相關規定執行。

⑶ 2019年麗江事業單位考試競爭比是多少

2019年麗江市事業單位考試公告285人，截至4月16日下午18:00麗江事業單位共報名9949人，審核通專過9877，其中成功屬繳費,8184人，未繳費人數有1765人。最熱職位競爭比392:1無人報考崗位剩餘13個，繳費8184人。

⑷ 2019下半年雲南昭通事業單位成績時間是什麼時候（麗江地區）

2019昭通事業單位招聘考試公告已經於9月12日在昭通人力資源和社會保障局發布，根據招回聘公告可知答：昭通事業單位招聘總人數800人，考試報名時間為2019年9月17日9:00至9月21日18:00;繳費時間為2019年9月18日9:00至9月23日18:00;2019年10月23日9：00至10月27日10:30，昭通事業單位成績查詢時間未做公布。
筆試設最低控制線，最低控制線為各筆試專業類別參加考試人員有效筆試成績平均分的80%。需要面試的崗位，面試的最低控制分數線為70分。達到最低控制分數線以上的人員方能進入以後的招聘程序(最低控制分數線以上人員名單統一在昭通市人力資源和社會保障局網站公布)。

⑸ 2019年麗江法檢系統考試錄用公務員面試成績是怎麼計算的

面試成績滿分為抄100分，最低合格分數為70分。若報考者的面試成績達不到最低合格分數線，無論筆試成績如何，均視其綜合成績不合格，不得進入後續的體檢和考察環節。面試時，考生不得穿著、佩戴具有識別性的制服、標志等，面試過程中不能提及任何能夠識別個人身份的信息，否則面試成績扣5分。

面試方式

法官助理、檢察官助理（司法崗位）採用情景模擬方式（模擬法庭控辯）。每輪面試安排報考同一崗位的兩名考生按抽簽決定的控、辯角色進行面試。對於等額面試或者抽簽後輪單的考生，由面試組織單位安排工作人員扮演對方角色進行控辯。面試前，每個考生有20分鍾的准備時間（考生不得將資料帶入備考室，在備考室准備的發言提綱可帶進考場）。每場面試時間為25分鍾以內，按控辯順序每人闡述觀點時間各為3分鍾，辯論時間為10分鍾，辯論結束後，考生分別用3分鍾時間作最後陳述。

非司法崗位採用結構化面試方式，每場面試時間為25分鍾。

⑹ 麗江2020事業單位考試人數會有2019年的多嗎

不一定，每年事業單位招聘人數都會有所波動，具體的招錄人數要以官方發布的為准。

⑺ 2019下半年四川達州事業單位招聘考試筆試成績公布時間是什麼時候（麗江地區）

一般來說，事業單位的成績在考試之後的15天左右發布，但是還是要以公告為主！！！

⑻ 2019麗江事業單位招錄多少人

你好，很高興為你解答！
據《2019年麗江市事業單位招聘考試公告》顯內示，麗江市人力資源和容社會保障局研究決定面向社會公開招聘事業單位工作人員285名。
准考證列印時間：2019年5月14日9:00 至 19日8:30。
筆試時間：2019年5月19日(星期日)上午，08:30-10:00職業能力傾向測驗，10:00-12:00綜合應用能力，考試採取連續進行的形式，考試中途不休息。
希望我的回答可以幫到你

⑼ 2019年麗江事業單位考點如何分布的

2019年雲南省公務員招錄考試麗江考區(筆試)將於4月20日、21日進行麗江事業單位考點分布

⑽ 2019年較2018年麗江事業單位考試人數增加了多少

2018麗江公務員考試 2018年6月14日專題信息網公布筆試最低合格分數線、首批資格復審人員名單等回信息。具體進面試答的分數要根據崗位及報考人數而定面試可採取單一面試方法，也可以根據崗位需要，採取多種測試方法(包括專業測試)。面試滿分100分，面試最低合格分數線全省統一劃定為70分，面試總成績未達面試最低合格分數線的，不得參與後續考錄過程。