四川選調2017出成績
Ⅰ 2017年四川選調生報名網站
報名就是在四川省人事網上報名，每屆有2次，一次是定向的，一次是非定向的專。定向的考的比較屬早些，非定向的2017年的四川省的選調生應該是2017年春節後考的，我考過2016的，2016年的情況是15年下半年就出考試說明了，咱四川的選調生考試招的人挺多的，考試的難度也不大，考行政職業能力測驗和申論，難度比省考低。盡快認真准備吧！考試資料建議你看一下鴻政教育出的關於四川省選調生考試的專用資料，有真題庫和預測卷，四川選調生考試有不少都是原題的，而且還有不少類似的題都是以前考過的。祝你2017年考試成功！加油！
Ⅱ 2017年四川選調生錄用成績標準是什麼呀
2017年四川定向選調生招錄，會統一劃定筆試、面試合格分數線。
（在筆試、面試合格分數線以內上的考容生中，綜合考慮幹部隊伍結構、工作崗位需求、考生專業、測試總成績、個人志願、學校推薦意見等，確定考察、體檢人員。）
2017年度四川選調生考試尚未舉行。
（依據近年考情，結合招錄比例，各崗位入面名單以筆試摺合成績分數從高到低確定。按總成績從高到低等額確定各職位進入體檢及考察的人選。）
Ⅲ 2017年四川選調生服務基層任副支部書記的可以報考嗎
2017年四復川省選調生招考公告制尚未公布。
對於「服務基層項目人員」具體要求以招錄公告為准。
以2016年為例：
「2015年12月31日前服務期滿、考核合格的在川參加「一村(社區)一名大學生」、「三支一扶」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位」人員和「大學生志願服務西部」項目人員中，擔任過建制村(社區)黨組織書記或村(居)委會主任(不含任期未滿中途卸任的)，且在參加服務基層項目前取得國家承認的全日制大學本科及以上學歷並獲得學士及以上學位人員。」
Ⅳ 2017年四川省選調生考試題型,2017四川選調生考試科目,四川選調生的歷年真題望前輩指點
我考過抄四川的選調生，咱四川的選調生考試招的人挺多的，考試的難度也不大，考行政職業能力測驗和申論，難度比省考低。盡快認真准備吧！考試資料建議你看一下鴻政教育出的關於四川省選調生考試的專用資料，有真題庫和預測卷，四川選調生考試有不少都是原題的，而且還有不少類似的題都是以前考過的。祝你2017年考試成功！加油！
Ⅳ 2017四川選調生職位編碼2010009報名人數
2017年四川省選調生考試報名人數情況，可依據報名網"簡訊平台"提示自行查詢。
[2017四川選回調生考答試編碼：3304]
查詢方式：jf3304# 職位編碼
即，jf3304#2010009
2017四川選調生招考筆試各科成績於2017年5月中旬公布。
面試將於2017年6月11日進行。
Ⅵ 2017四川省選調生終於也並入聯考的行列在同一天考了。那麼在同一天考
2017年四川選調生考試筆試於2017年4月22日進行。
依據四川省選調生筆試（2016年度）考題：
1）行測（90分鍾版）
常識判斷（權15題）、言語理解與表達（35題）、數量關系（10題）、判斷推理（30題）、資料分析（10題）。
2）申論（120分鍾）
7個材料設置2道題。
四川省考近年筆試考題：
1）行測（120分鍾）
常識判斷(共15題)；言語理解與表達(共30題)；數量關系(共10題)；判斷推理(共30題)；資料分析(共15題)。
2）申論（150分鍾）
設置3道問題。
可參考近年四川省公務員考試、選調生考試部分考題了解題型及題量分布。
Ⅶ 2017四川985學校定向選調生公告
目前「2017四川省選調生考試公告（國、境外知名高校）、四川省2017年面向西專南財經大學、中國農業大屬學選調急需緊缺專業優秀大學畢業生公告」已經公布。
此次定向選調生考試報名時間是10月25日- 11月15日（入口是四川優秀大學生選調網）。
筆試時間為12月4日（《行政職業能力測驗》《申論》）。
Ⅷ 2017四川選調生推薦登記表是不是就是報名時填寫的那個表怎麼列印呀
2017年四抄川選調生考試《四川省2017年度選調生報名推薦登記表》，須報名時填寫。
（報名於2017年3月22日上午8:00結束）
資格初審通過後必須按網路提示列印推薦登記表一式三份，報院系黨組織、學校黨委組織部(或就業指導部門)。
由院系黨組織、學校黨委組織部(或就業指導部門)對照選調條件，根據學生德才表現、綜合素養、從政要求等，做好政治把關和政治審核後做出推薦並簽章，在資格復審時提交相關單位。
（初審於3月23日下午17:00結束）
Ⅸ 2017四川選調生面試多少分可以進面試啊
2017四川選調生考試進面資格復審人員確定：
根據筆試摺合成績，按1:3比例，在報考同一職位筆試人員中從高到低確定各職位進入資格復審人員名單(筆試有缺考科目者不得進入資格復審)。
2017年四川省選調生筆試成績已於2017年5月15日起可查詢。
以四川省選調生招考（2016年）為例，比如：
地市（入面筆試摺合最低分）
成都郫縣（30.25分）
眉山青神縣（32.875分）
綿陽鹽亭縣（28分）
南充西充縣（24.75分）
Ⅹ 2017四川選調生與省考在同一天，是題一樣共用一套卷子，還是不一樣
四川選調生考試和公務員考試公共科目是一樣的，都是行測申論。內容上有所區別，具體可以參照發布的公告。
選調生和公務員的區別如下：
1、選調生與公務員相同都要有一年試用期，期間只有見習期工資，第二年定級，定科員二級;
2、選調生雖是後備幹部身份，但試用期結束後的前兩年需要在基層工作，期間碩士定副科級(非領導職務、級別)，之後才可參與全省的人員選調。
3、碩士正式入編(試用期結束)後的第二年定副科級(非領導職務、級別)，執行副科級工資。但需要注意級別和職務(領導職務和非領導職務)的區別，比如非領導職務可以是副主任科員(相當於副科長、副鎮長)、調研員(正處級)、巡視員(正廳級)，但這些職務都沒有實權，所以即使第二年定副科級也不要以為自己就是副科長了。說得直白點，沒有其他重要因素，怎麼會讓剛出道的菜鳥來當領導。所以為當官考選調生沒准會讓你失望。
4、選調生是省、市、縣委組織部掌握的後備幹部，而招考錄用的公務員，是各機關工作人員，關系由該機關的人事行政部門管轄，而非各級黨委組織部。
5、新錄用的公務員直接在機關、各部門及垂直下級單位工作。選調生一般要分配到基層去鍛煉，條件艱苦，福利少(不是單一情況，東部、中西部部分發達地區情況明顯不同)，但兩年後就會回調。
6、培養管理的措施不同。選調生到基層工作後，組織部門將通過舉辦培訓班、抽調到上級黨政機關跟班學習，鼓勵參加公開選拔、競爭上崗等得力措施進行重點跟蹤培養，幫助選調生脫穎而出。
7、從根據實際調查，選調生在提拔上與省直機關、中央機關的公務員不存在優勢，某些方面劣勢很明顯。
A:選調生一般待遇：碩士研究生直接正科待遇，本科生三年後副科職務(目前全國大部分沒有完全落實);而省直機關、中央機關一年後正科的比比皆是。
B：提拔任用：選調生提拔快的也有(比如山東的80後廳官)，但地方上領導職位(副縣/副處級以上)畢竟很少，提拔率必然會很低。選調生發展好的省份山東省也僅僅是提供給選調生考取省直機關的招錄機會，很多省份存在選調生長年在鄉鎮一級，作用無法發揮，無法提拔;從國家用人政策上，有中央到地方掛職鍛煉和地方借調、遴選到省直機關、中央的雙向交流趨向，在這些方面，省直機關和中央機關的年輕幹部因為職位級別上升快，在年齡、級別上與基層工作的選調生相比，在擬任領導職位有明顯優勢。(比如，某人考進省直，十年後很容易達到副處，下來掛職可以掛副縣，很快就能在地方提拔正縣級。在基層一線，除非有很好的背景和機會，十年達到副縣/副處是比較少的)換句話說，省直機關和中央機關平台更高、更廣(廟大，機會更多，離高級領導更近)，在中國特色的官員選拔機制沒有大幅度變化的前提下，孰優孰劣，個人自度。
C：選調生歷來招錄很少，從管理、培訓、成長方面發展並不是很完善(與現代公務員招錄培訓來講)，發展前景有待觀察。近年來隨著公務員熱，逐漸被媒體報道，具有熱點效應。個人應根據實際情況，要端正態度，為基層、為困難地區做出貢獻的心態投身進來，否則動機不純，你可能會很失望。