学生成绩不好会扣老师工资吗

1. 老师的工资是不是和学生的成绩有关系

老师的工资关系与学生成绩无关，但与年终考核兑现的那部分有关，也不一定是奖金，可能会涉及其他名目

2. 如果因班级成绩差扣老师的工资合理吗

我觉得不合理。因为学生成绩不好，可能是因为老师的教学方式不适合学生们，也可能因为学生们不用心学，但不应扣老师工资。

3. 学生的成绩和老师的工资有关系吗

根据我了解来的情况，自二者之间没有直接关系。
但是，如果学生的成绩普遍都好，能说明教师的水平高、敬业，因而能在职务或级别晋升有利；如果教师的职务或级别上升了，工资水平自然也就提高了；所以，可以说二者是有间接关系的。

4. 学生成绩和老师工资挂钩合理吗

平等思维教育基抄地 唐老师，你怎么看待绩效工资？学校里几乎全部是按学生的成绩来评定教师的绩效工资。作为老师，怎样改变这种不合理的制度？ 唐老师回答：老师改不了这个制度。用学生的成绩来评定老师的绩效工资，这种制度是有它的道理的。能够教好学生，才是老师水平、能力的体现。那么老师怎样教好学生呢？尽管学校里绩效工资制度是依据学生的成绩来评定老师的绩效工资，但是，老师如果是一直不好好抓孩子的心理问题，不能让孩子开心地学习，而只是硬逼着孩子学习来提高成绩，那么孩子的成绩提不上去！ 真正优秀的老师，必须要让孩子开心地、独立地学习。做到了这一点，老师的绩效工资会越来越高，并且教学工作会越来越轻松。如果老师只是逼着孩子耗时间，题海战术，不知道让孩子开心地、高效地学习，那么这样的老师，当然是越做越累。这样的老师得不到好的绩效，就是很正常的。所以说，学校里用学生的成绩来评定老师的绩效工资，有它非常合理的一面。希望这位提问的老师，您好好考虑。

5. 学生成绩下降老师会被扣工资吗

学生成绩不好，会不会被扣工资？一般不会，不过每个学校考评机制不同专，我的观点只能作为参考。属

本校的考评中涉及到成绩这一块是以整个学科为单位在全市同类学校位差作为参照。如果一个学生成绩不好，校均分80，她考40，那她影响整个年级均分就是0.1（假设全校400人），非常有限。当然，她对整个班级影响就比较大了，影响班平均1分（假设班级达到校均，班级40人）。

这种情况确实存在。前几年我有个学生英语永远考25分，该班人数40出头，很明显他一人要拖1分多均分。这1分多均分意味着我怎么抓其他学生也弥补不了这漏洞。当然，我都工作二十几年了，英语考个位数学生都见过，心里有数。再说他除了英语成绩，待人接物，行为规范方面都还挺不错。自己也算有点教学实绩，不怕他拖成绩后腿，不会像录音笔事件中的王姓教师那样sada（本地方言，素质低）。

这个学生可能确实语言学科方面先天不足，后来他只能选推荐类高职。因为他退出高考，该班均分差调整，必须比同类班级高4分以上才正。高考结果出来，居然达到了要求，也算惊喜一回，所以印象比较深刻。

6. 学生的成绩和老师工资有关系吗 小学

没关系，主要和奖金有关系，其他地方我不知道，反正我们这如果一个学生上了重点初中，老师就加成50，大连应该也差不多吧？

7. 学生成绩好坏直接与老师的绩效工资挂钩合理吗

绩效工资实施方案

领导1：今天我们召开领导班子会议，就是为了讨论绩效工资实施方案，大家都说说自己的意见和建议。
领导2：我提议，领导每个月多800。
领导3：我赞成2的意见。另外我补充一点，科主任一个月多200。
领导4：我赞成2、3的意见，但是我怕一般职工有意见。
领导5：2、3、4都说得很有道理，另外还要对职工们的工作一个评估，该扣就要扣，这样他们才有压力，才抢着去做工。
领导6：前面几个领导的意见我没有意见，只是怎样考核呢？
领导1：这个问题我说一下，考核当然是领导来考核，这个是常识。我们就是要看职工们配合不配合领导的工作来评定们的等级。
领导7：我建议领导1又比我们多400。
领导8：我没有什么意见。
领导1：好，大家的意见非常统一，我们的实施方案就这样定了，4你把它形成文字，具体的就把那个对职工的管理条例加进去就行了。散会！

8. 学生的成绩和老师的工资有关系吗

这么说吧 老师的工资是国家发的，有固定的金额，至于学生成绩对老师的基本工资没回有影响，但对老师的奖金答有影响，多一个优秀生，学校给老师的奖金多一点，但影响不大。所以老师这么说，只是说气话，影响多少是有的。

9. 以考试成绩不佳为由克扣教师工资合法吗

你好：
1：克扣教师的工资是不合理的，更是不合法的[公办，民办]
这种作法回是没有法律依据的，是违答法的犯罪行为。
2：根据《民法》，《劳动法》之相关规定，校方的这种作法是侵权行为。
3：你等可以到当地的教委，劳动保障部门去举报或到人民法院提起民事诉讼，申请合法的维权主张。我相信法律会支持，帮助你们的。对吧。
祝你成功！

10. 请问 公立学校 小学 成绩差 会影响老师的工资吗！为什么有些老师 总想把成绩差的学生赶走 。

不会的，公立复学校无权把老师的制成绩和工资挂钩，只不过成绩不好可能没有奖金了，会受到学校领导批评，这还得学校有这方面的规定，但是现在学校都会根据学生成绩给老师排名，而且差生老师交的太费劲，所以有的老师比较缺少公德心，想法设法想赶走差生，这是不道德的，也是违法的！任何孩子都必须完成国家规定的义务教育。