猿辅导辅导老师视频面试

⑴ 猿辅导工作了两个月后hr找我面谈为什么

一般面谈就几抄种情况
一种就是试袭用期到了，准备转正，然后考察你是不是符合公司的转正要求
另外一种就是在试用期工作期间出现一些问题，人事要找你确认
那还有一种比较少的情况，就是公司希望给你提前转正
那你是哪一种？总之对HR 1定要正经说话

⑵ 猿辅导面试完就发来面试测评是不是凉了

19年6月在深圳参加了一个公司的面试后，也收到了面试测评。虽然最后面试失败版了，但是我敢肯权定，跟面试测评没有任何关系。
所以，我以我的亲身经历告诉你，并不是的。

面试测评一般是面试后用人单位发个求职者的，多以邮件或短信的方式，内容主要有2个方面：
1，对于此次面试的感想感悟。
2，对面试官的印象。
所以说，完全可以看做是公司例行公事。但是，也不要不当回事，否则用人单位会质疑你的关注态度。所以一定要本着实事求是，客观的态度填写。给面试官留下好的印象。