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大学辅导员要求2018

发布时间: 2021-01-12 06:51:07

辅导员的工作职责是什么

辅导员主要职责:

1、帮助高校学生树立正确的世界观、人生观、价值观,确立在中国共产党领导下走中国特色社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理想和坚定信念。积极引导学生不断追求更高的目标,使他们中的先进分子树立共产主义的远大理想,确立马克思主义的坚定信念;

2、帮助高校学生养成良好的道德品质,经常性地开展谈心活动,引导学生养成良好的心理品质和自尊、自爱、自律、自强的优良品格,增强学生克服困难、经受考验、承受挫折的能力,有针对性地帮助学生处理好学习成才、择业交友、健康生活等方面的具体问题,提高思想认识和精神境界;

3、了解和掌握高校学生思想政治状况,针对学生关心的热点、焦点问题,及时进行教育和引导,化解矛盾冲突,参与处理有关突发事件,维护好校园安全和稳定;

4、落实好对经济困难学生资助的有关工作,组织好高校学生勤工助学,积极帮助经济困难学生完成学业;

5、积极开展就业指导和服务工作,为学生提供高效优质的就业指导和信息服务,帮助学生树立正确的就业观念;

6、以班级为基础,以学生为主体,发挥学生班集体在大学生思想政治教育中的组织力量;

7、组织、协调班主任、思想政治理论课教师和组织员等工作骨干共同做好经常性的思想政治工作,在学生中间开展形式多样的教育活动;

8、指导学生党支部和班委会建设,做好学生骨干培养工作,激发学生的积极性、主动性。

(1)大学辅导员要求2018扩展阅读:

辅导员工作的要求:

1、认真做好学生日常思想政治教育及服务育人工作,加强学生班级建设和管理;

2、遵循大学生思想政治教育规律,坚持继承与创新相结合,创造性地开展工作,促进学生健康成长与成才;

3、主动学习和掌握大学生思想政治教育方面的理论与方法,不断提高工作技能和水平;

4、定期开展相关工作调查和研究,分析工作对象和工作条件的变化,及时调整工作思路和方法;

5、注重运用各种新的工作载体,特别是网络等现代科学技术和手段,努力拓展工作途径,贴近实际、贴近生活、贴近学生,提高工作的针对性和实效性,增强工作的吸引力和感染力。

⑵ 大学如何成为留校的辅导员

看学校,好的学校
辅导员还是挺舒服的,学生事务日常管理,如入党、就业、等。
不好的学校
辅导员就累了,还要查宿舍、查课堂、学生谈话、联系家长、学校里的不知该是谁做的其他杂事等。
一般好的学校是
进事业编制的。
不好的学校
是人事代理
,还有部分学校是劳动合同制。

⑶ 辅导员是什么

从事来辅导工作的人员源的。一般指大学的辅导员。辅导员制度是目前大学普遍采取的一种学生管理制度。新生入学时,从高年级学生或教师中挑选专职或兼职人员担任学生的辅导员,从事学生的思想政治教育、学生管理以及学生党团建设等方面的工作。每个辅导员一般管理一个或数个班级。

⑷ 2018东北农业大学招聘专职辅导员什么时间报名结束

报名时间:2018年4月25日-5月4日(工作时间)。
提交材料:
(1)《东北农业大学2018年专职辅导员报名申请版表》(见附件权)纸介版一份,
(2)党员及学生干部身份证明;
(3)本人身份证、本科毕业证、学位证、获奖证书以及其他能证明业务水平和能力的相关证明材料的原件和复印件;
(4)不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料者,将取消应聘资格和聘用资格。

⑸ 大学留校的程序是怎样的 留校就一定能当老师吗

向学院申请留校当辅导员,学院会帮你申报的,达到他规定的标准一般都可以的,这样可以进入后勤系统。行政工作,一般都是比较出色的教师担任,有些直接是教育局派来的。

如果想要留校,分为以下两种情况:

1、做一名普通的“老师”,其中包括学校办公室的文职人员。

这种“老师”只是名义上的,实际上也可称之为“在学校工作的非授课人员”。如在学院办公室做做学生工作、党建工作等等。

这种“老师”好处在于,在大学校园内工作,享有除学科专业外的所有资源;但比之于授课的教师和教授来说,首先收入一般,其次几乎没有学科专业的优势资源,最多算个文职人员。

想做这种老师,最直接的办法就是——行政保研。

行政保研,简单说来就是一种保研方式,对学习成绩要求不高,但每年名额有限,全校竞争。报名申请并录取后,要在读研的同时协助处理学校的行政工作,毕业后要在学校工作三年才能选择离开学校另谋他职。

2、做一名学科专业的授课人员,将来成为“教授”。

这种就是所谓“传道授业解惑者”的老师。想留校做一名授课教师,将来走上做科研、做工程、发文章、评职称、当教授、冲院士的路,着实不是一件容易的事。

当然,言归正传,想走这条路,首先,你要成为一名研究生。无论是考还是保,无论学硕还是专硕,只要成为研究生,你就相当于看到了成为教授的门坎。

(5)大学辅导员要求2018扩展阅读:

一、大学老师职业要求

1、教育培训: 一般要求博士(音体美专业可放宽至硕士)学历,并具有高等学校教师资格证书。

2、工作经验: 热爱教育事业,教学经验丰富;具有较广博的文化基础知识和业务水平,既精通自己担任的课程,还要懂得其他学科知识;语言规范、准确、发音标准,吐字清晰,说话生动、有逻辑性;有良好的师德。

二:职业发展路径

一般来说, 大学讲师是由助教晋升而来的,是大学教师中的中级职称。讲师如果在学术和科研方面有一定的成绩,则会晋升为副教授,进而晋升为教授。但有些陪同翻译员如果有志向从事教师职业,且具有硕士以上学历,也可投身到大学讲师的行列,从事英文教学。

在美国大学里,新来的教师有一段6-7年的考察期,以考察教师的学术水平和职业道德,然后学校根据学术资质,决定是否授予教授职称。而在中国,大学中的老师一般按照讲师——副教授——教授的路径向上发展。

在大学讲师的晋升过程中,学术成果占据了十分重要的部分,而教学年数、专业功底、教学质量、所研究领域在本校本院的不可替代性也都是在晋升中的参考因素。在学术组织中获得晋升,既是对大学讲师学术能力的肯定,也是大学讲师自我实现的需要。

另外,优秀教师、优秀论文、学者奖金等荣誉也是大学讲师需要极力争取的。

晋升的流程一般是先由本人提出满足相关条件的申请材料,经学院内全体教授对申请人是否达到所申请职务水平进行广泛讨论,即所谓的“同行评议”,采取民主投票的方式通过,再由校学术委员会和校长批准执行。

此外,大学讲师还可向研究员的方向发展,就职于各大研究所,从事更加精专的学术或课题研究。

参考资料:网络-大学讲师

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想要面子就给导员送点礼多走动走动 不要面子很简单跟舍友挑事多来几次肯定换了

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