后20学生辅导措施

『壹』 怎样提高后20%学生的学业成绩

既有教师的因素，又有学生自身因素，还有家庭教育的因素。既有学生主观的因回素，又有客观答的因素；既有遗传的因素，学生是有差异的，又有教育和环境的因素，同一个学生遇到不同的教师可能会得到不同的发展。

培养人才、教育学生是学校、社会的共同责任，家庭教育和学校教育是学生教育的有机结合体。因此，教师与家长应加强沟通，切忌互相推诿、指责，应该共同分析学生学习困难的原因，采取切实可行的措施，形成合力提高学生的语文水平

『贰』 辅导措施有哪些办法

辅导方法及措施，千万别错过。

班级培优计划辅导方法及措施

九年级是初中三年的关键时刻。面对毕业的压力，取得一份好成绩对学生来说至关重要。

一、指导思想

提高优生自主、自觉的学习能力，进一步巩固和提高中学生的学习成绩，养成良好的学习习惯，形成基本的学习能力。要实施培优计划，就要挖掘和培养一批有潜力的学生。从培养学生的基本能力入手，培养良好的学习习惯，从而提高学生的成绩。

二、设定目标

在本学期的培优活动中，按照培养优秀学生的计划进行全方面的训练，这样能够让学生更有积极性。

三、情况分析

这学期，学生共有79人,跟上学期的学习相比,大多数学生学习热情很高,认真上课,作业完成不错。但也有一小部分学生基础知识薄弱,缺少正确的学习态度，有时作业不及时完成。所以在教学过程中要注意学生的个体差异外，还要努力提高学生的学习兴趣，让学生得到更好的发展。

四、主要措施

1. 认真准备每一次培训教学计划，尽量把知识和学习过程的有效性结合起来。

2. 制定切实可行的提高学习质量的计划，严格按照计划执行，注重过程、效率和效果。定期收集优生学习方法，让优生更好的认识自己，形成一个竞争意识。努力扩大优生的比例，并有针对性地弥补工作上的不足。

3.进一步培养学生良好的学习习惯，教他们掌握不同学科的学习技巧。

4. 让学生认真听讲，在课堂上做好笔记。在习题中检测学生掌握的知识情况，并及时进行讲解和解答。让学生建立错题本，总结自己容易犯的错误问题。

5. 加强集体备课的作用，研究问题，共同进步。

6. 充分了解学生目前的学习方法，给予正确的指导，朝着正确的方向发展，从而保证学生能够改善自己较差的学习条件，提高自己的学业成绩。

7. 采用激励机制，认可学生的每一个进步，鼓励他们不断进步。

『叁』 小学生差生辅导的方法和措施

一、来要倾听他们的心源声，尊重他们
这是提高后进生成绩的基础，我们更应该对他们多加关注，课余时间多找这部分学生谈心，了解他们在学校生活习不习惯，老师的教学方法他们适应没，对老师讲课内容是否能够听懂;了解他们对读书是怎样看待的，学习方面有什么困难和障碍。
二、要在课堂上对他们特殊照顾
成绩不好的学生，课堂上大多数都不太喜欢说话、回答老师的提问，甚至有的同学随便你怎样鼓励、同学们怎样鼓掌，他们都不会站起来说话。时间长了，老师同学们在回答问题或者是搞什么活动时往往忘记了他们，甚至是看到了他们都会以为他们回答不出来而不叫他们，特别是在课堂上表现得更是明显。
三、降低门槛，激发兴趣。
针对学困生学习困难，接受知识慢，对学习很容易失望。做到降低门槛，放宽对他们的要求，让学困生能比较容易地完成学习任务，轻松地掌握符合他们现实状况的基础知识。

『肆』 学生辅导计划怎么写

一)开学初期的基本工作
1、新生报到期间：
(1)注册前协助系里领导做好准备工作，随时了解本班的同学提前来校的情况，并做出妥善安排。
(2)注册当天负责接待家长与新生，并且要主动向他们介绍学校、院系及专业的一些基本情况。
(3)按照学院要求向新生介绍入学后各项基本活动安排。督促新生按照学校以及学院的统一安排行动。
(4)及时掌握新生的基本信息，建立有效、畅通的联系办法。及时将新生的各种问题向辅导员反映。
2、新生入学教育期间：
(1)统一按照学校以及学院安排组织学生按时参加各项活动，做好活动中的组织工作。
(2)积极主动地走访新生宿舍，了解有关思想动态，解决一些生活与思想上的问题。主动了解新生的
特长和爱好，尽快了解新生的特点。
(3)组织班级活动，增进新生之间的了解及班级的团结，并帮助新生熟悉校园各类环境。
(4)与入学教育相配合，协助入学教育工作。
(5)配合辅导员选配临时班干部，并组织临时班干部做好初期的班级建设工作。组织学生学习有关文件，
引导学生遵守学校纪律，建立起良好的课堂教学秩序。
(二)常规学习期间工作
(1)及时了解班级学生的思想动态、综合情况，并将信息反馈给辅导员。
(2)与辅导员保持密切联系，掌握学校、研究生学院重要工作精神和具体部署，以便及时贯彻实施。
(3)鼓励班级同学积极参加研究生会和社团等组织，丰富学习生活。
(4)指导班级同学积极参加院、校开展的各项活动，如运动会、文艺晚会等;帮助学生干部拓宽视野，指导学生组织开展有特色的班级活动。
(5)协助辅导员进行各种评优工作，指导班干部开展工作，参与学生干部的选拔和培养，指导学生建立好党、团组织;在此过程中，要做到公正严明，主要起指导和协调作用。
(6)协助辅导员对班级学生进行学习目的、学习态度、学习方法和专业思想等方面的引导，指导学生有计划、有目的地开展学习交流活动，培养良好的学风

『伍』 如何做好后进生辅导工作

1.用执着的精神感化后进生 2.尊重后进生 3.树立后进生的自信心和自尊心 4.唤醒激发学生，用爱心感化。

『陆』 差生辅导措施有哪些

1．培养学困生的自信心.只有树立起后进生的自信心,我们的转化工作才找到了起点.要做到专这一点,我首先在属踏进教室前都要有一个想法:不要生气,要有一双发现每个孩子优点的眼睛,尤其是那些学困生,更要想方设法找到其优点,并对其及时表扬,这是树立他们自信心的首要前提.

2．要用科学的方法教育学困生.

3．对学困生多宽容,少责备.要做到“三心”:诚心、爱心、耐心.

4．在教学过程中,我还注意了培养学困生的学习兴趣.注意培养其兴趣的稳定性和集中性,使学困生有恒心、有毅力,在学习中专心致志,精益求精,从枯燥中寻乐趣,于困难中求喜悦.

5．辅导及时.

6．家庭的配合是转化学困生的外部条件.父母在学生成长过程中的影响是很明显的,也是极为重要的.我通过家访、电访、书信、校讯通、飞信等多种形式与家长相互交流,沟通信息.

『柒』 如何有效的对后进生进行辅导

辅导后进生是我们每位老师经常遇到的难题，是我们教师义不容辞的责任，也是我们教师必须做好的工作。真正要做好这项工作，并不是件容易的事。我们面对这样难题应该采取什么策略和措施呢？下面我就谈谈自己几点看法一、教师要不断充电，更新教育观念，提高教育教学水平。俗话说：打铁还需本身硬，教师要想教好学生，提高教育教学水平，，辅导后进生高效，自身必须努力学习，不断为自己充电，更新教育观念，树立创新意识。那么，我们教师要不断学习哪些知识呢？我们要努力学习教育学、心理学以及拓宽丰富的专业知识，运用教育学、心理学理论来研究后进生的学习心理，学习特点，知道他们在想什么，需要什么？对什么感兴趣，进行有针对性地个别辅导，因材施教，势必达到事半功倍的效果。二、为后进生创建和谐、融洽的学习氛围。
（一）和谐的师生关系应建立在平等民主、相互尊重的基础上。苏联著名教育家马卡连柯说：得不到别人的信任与尊重的人，往往有最强烈的自尊心，你信任他，赋予他更多的责任，往往是调动他的积极性的最好手段。师生之间应该是相互尊重，相互信任，尤其要特别强调是尊重学生。尊重学生应该是一种设身处地的全面尊重，所谓全面尊重学生就是尊重学生人格，尊重学生的特点，尊重学生的水平以及尊重学生的状态等。尊重学生人格，就是要把学生当作与教师平等的人来对待，以朋友相等。承认学生作为一个独立的人应有的权利，比如维护学生尊严，保证学生安全，参与有关活动的权利等；尊重学生特点就是要承认每个学生都是一个独特的人，教育过程中要认可每个人在认知方式、兴趣爱好等方面的特点，让学生能够有一定的自主选择的空间，而不是强求一律；尊重学生水平就是要把学生看作是处于发展过程中的人，在他们身上必然要表现出这样那样的不成熟甚至是缺点和错误，这是学生成长过程中必然要经历的阶段或步骤。即使一个学生在别人眼里一无是处，教师也应该发现他的发展潜力，并为他制定合适的发展目标，采取适合他的教育方式，让他在现有基础上得到提高。尊重学生状态，就是要看到每个学生都是有血有肉活生生的人，每个人在体力、智力、情绪等方面都有状态好与不好的时候，教育过程要体贴学生的身心状态，而不能过于机械、刻板。
（二）后进生与成绩好的学生也应体现平等，相互尊重。后进生与成绩好的学生之间体现平等、相互尊重，和好相处，有利于创建和谐的学习氛围。促进学生学习潜力的开发，有利于学生身心健康发展。但在班上，我们经常看到成绩好的学生夜郎自大，鄙视后进生，认为他们是班上的包袱，使他们产生一种压抑感，厌学，自信心不强等心理障碍。教师除了要给成绩好的学生做个榜样外，还要教育成绩好的学生与后进生平等相处，采取一帮一的活动，带动后进生进步，鼓励后进生不要自暴自弃，树立自信心，自己鼓励自己我能，我行，我一定行！激发后进生学习激情，找回他们的自信心，这样逐渐地就拉近成绩好的学生与后进生的心理差距，自然而然地形成学生间平等、民主、相互尊重的学习氛围。
（三）教师要真正关爱后进生，予以真爱。鲁迅先生说：教育是植根于爱的。爱是教育的源泉，教师有了爱，才会用伯乐的眼光去发现学生的闪光点，对自己的教育对象充满信心和爱心，才会有追求卓越的精神和创新精神，才会主动采取适当的形式去接近他们，栽培他们。即使后进生有缺点需要批评，那么批评也要恰当得体，切忌不可伤害他们，不能让其他同学嘲笑他们，嫌弃他们。面对调皮捣蛋的学生时，教师一定要有耐性和涵养，不要急躁冲动，要机智地、巧妙化地让问题留到以后再想办法妥善处理。不要轻易给后进生贴标签，否则个性强的后进生会从此记恨在心，与教师关系日渐疏远。心理承受能力差的后进生会自暴自弃，从此萎靡不振。因此教师在批评后进生时一定要慎言。教师为了了解后进生的情况，可经常找后进生谈心，交流思想，以真诚的态度感化后进生，鼓励他们战胜自卑。只有教师加倍关爱后进生，才能使他们觉得老师并不厌弃他们，且能理解他们，使他们受到鼓舞，得到心灵满足，萌发向上的动力，使师生间保持默契的情感交流，学生自然便亲其师，信其道。比如，有意让后进生帮老师做点小事，亦可从侧面说明老师重视他们，看得起他们，没有遗弃他们，他们的心理就会有小小感激。
（一）努力学习的意义学生通过学习，可以学到他们需要的古今中外学者大师们掌握的科学知识，生活常识，学习方法以及生产的经验等各方面知识。避免他们在学习过程中少走弯路，促使他们成为有学问，学以致用的有才能人。因此，人们常说现代人是站在科学家肩膀上的巨人。知识渊博，见识广大。
（二）由感兴趣的事情迁移到抽象的、枯燥的学习上来教师要了解后进生兴趣，，而后引导他们做感 兴趣的事情，再由感 兴趣的事情激情迁移到抽象的、枯燥的学习上来，这样也能产生学习激情，强化学习兴趣，有助于提高学习效率，促进后进生努力学习。因此，要根据后进生心理特点，特别是高年级的学生自尊心较强，又是发育时期，所以要非常注意后进生的心理状况，对症下药，必须找到一些切实可行、有效的途径来诱导他们爱学。比如：课堂教学中，多设计一些游戏，竞争性比赛活动让后进生也参与其中，让后进生回答一些他们力所能及的问题，作业、考试设立进步奖，让全班同学都看到他们的进步。让他们觉得很光荣也感到学习的快乐等。
（三）后进生取得进步要及时表扬教师要善于发现后进生的闪光点，看到后进生即使有微小的进步，也应当给予肯定，并及时通报家长，让他们在班集体里和家中都能体验到学习取得进步的喜悦，从而稳定学习兴趣，增强学习斗志，提高学习效率，强化自信心。四、指导学习策略，使后进生由能学变为会学俗话说：授之以鱼，不如授之渔，教师教给后进生知识不如教会后进生会学习的方法，那么，学习分为哪几个步骤呢？1、预习是课堂学习的前期准备，是一个学习周期的开端，也是为听课做好心理上的

『捌』 如何提高后20%学生成绩

首先要摆正心态,不能因为班级有几个后进生而抱怨，班级有后进生很正常，这是正常现象，每个班级都会有优等生、后进生和中等生。那么怎样把后进生的成绩尽量地提高上去，使全班成绩有一个质的提高？
第一．我想最重要的是教师千万不能歧视后进生，视他们为班级成绩提高的绊脚石、累赘，在课堂上经常批评他们。这样做的直接结果不但不能提高他们的成绩，相反会使他们更加厌恶学习，成绩更加糟糕。
教师应该充分地关心、爱护他们，使他们知道他们并没有被遗弃，还有提高的希望。教师要让他们知道自己对他们的信任和期待。而教师的这种暗含期待在具体的教学实践中是非常有成效的。有很多后进生就是因为教师对他们的无限关怀和信任，最终发愤图强走上成功之路的。一个信任的眼神、一个甜蜜的微笑可能给他们无穷的力量。
另外，教师要善于发现后进生的长处。通过积极引导，使他们的兴趣转移到学习上来。也就是教育学中的“移情”。每个人都有自己的优点和长处，在后进生身上发现这些更加可贵。可能有的男同学英语成绩不好，每次都不及格，但他的篮球打得非常好。教师便可以引导：以姚明为例，如果哪一天你进军nba，不会英语岂不很惨！总之，这需要教师细心的观察和积极的引导。
第二．这种方法类似我国现在实施的“西部大开发”战略（通过东南沿海的雄厚资金和人才来加速西部的经济）。教师可以充分利用班级的优秀生，让他们来帮助后进生。因为毕竟他们生活、学习在一起，彼此比较了解，这样辅导起来成效会更明显。同时也加强了同学之间的感情。有助于培养他们的合作互助精神，而这正是现代人最应该具备的专业素质。这也是传统上我们所说的“一帮一”模式。
而这种方法应该着重注意的是不能流于形式，我们应该注重它的具体的成效。如我们教师要
让接受帮助的人认识到这不是一件丢人的事，而是一件非常有意义的、对自己有绝对好处的事，说明老师和同学都没有放弃自己，说明自己还有希望（这是非常重要的）。帮助自己的直接目的是让自己成绩有所提高。另外，为了避免伤他的自尊心，教师也可以明确，提供帮助的人也不一定什么都比他强。可能在体育、计算机等方面，那个同学还不如他呢。这样让学生有一种相对的心理平衡，有助于他接受帮助。
对于提供帮助的人，教师要让他们知道帮助别人是一件非常有意义的事，这不仅可以增进同学间的感情，培养良好的人际关系、有助于别人成绩的提高，而且同时也可以提高自己的成绩。在给别人辅导的同时，自己对知识的理解又加深了，有助于自己知识的巩固。能够给别人献出爱心是一件非常光荣的事，虽然可能耽误了自己的一点课余时间，但这是值得的。
另外，教师要定期检查帮扶的效果，如果有了明显的提高，要及时在班级提出表扬，表扬的力量是无穷的。这是对双方的肯定：使后进生看到了希望，有了继续提高的动力；使提供帮助者看到了自己努力的效果，加强了他们继续帮扶直至成功的决心。
第三．如果基础非常差，如老师说的有的连汉语拼音都不会，那么我们也可以通过家长，看有没有其它途径补习一下，使他尽快跟上，毕竟他们最了解孩子。虽然这是教育者的责任，但是培养孩子、使孩子进步也是家长应尽的义务。
因此，教师应多跟家长勾通，了解学生的具体生活情况，找出成绩不好的原因，有时仅凭学校的力量是不够的，要与家长共同合作。因为很多学生不愿学习的原因都或多或少的与家庭有关系，家庭对孩子的影响，我们教育者不能不考虑。只有对症下药，才能做到有的放矢、事半功倍。这里还有一个特别需要注意的地方：教师在与家长勾通时，要让学生知道教师是来帮助他的，而不是“打小报告”或“告状”来的，使他们消除心理负担，积极配合，否则会使学生产生厌恶、逆反心理，结果会更糟。另外，教师在家访时，不要对家长一味地说学生的缺点，适当地提一下他的优点、长处，使家长能够看到孩子的闪光点，积极地配合教师工作，不至于对孩子绝望。
总之，通过这些努力，后进生感到教师、同学、家长对自己的关心和期待，逐渐转变自己的学习态度，变“别人让他学”为“我要学”，产生学习的动力。毕竟我们以上所说的几点用哲学上的话来讲全是外因，而外因只有通过内因才能起作用。所以只有后进生自己产生了对学习的要求，有了主观能动性，才能真正地使他们成绩有所提高，而我们教师的任务就在于此。
提高后进生成绩是一项长期而艰难的工作，不是一朝一夕就能完成的，也不是轻而易举就能看到成效的。但我相信，只要我们教师付出真心，付出辛勤的汗水，一定会取得很好地效果的！