大工辅导员有编制吗

Ⅰ 大学辅导员公开招聘有没有编制

有编制，现在事业编制是聘用制，经过人社局的批准一般招的都是有编制的，请采纳哦~

Ⅱ 大学的辅导员有编制吗是临时工编制还是行政岗编制

你好，有编制的，每年有考核的是聘用上岗，属于学校行政编制。

Ⅲ 大连理工大学辅导员有编制吗

辅导员是没有编制的，只有正规的在校教师才有，辅导员一般是在校大学生毕业后直接担任，所以不可能有编制的！

Ⅳ 大学辅导员属于教师编制吗

大学辅导员也是属于教师编制的，但是他是编外编。

Ⅳ 辅导员属于事业编制吗

目前高校里的辅导员有编制的和没编制的都存在，具体落实到不同的院校，政策不同。专

理论上正式的辅导员属应该有编制，但目前高校人员编制紧张，连讲师都有可能是没有编制的，等编制的，所以你要想报考辅导员岗位，最好就是询问该校招考人事处，是否该岗位有编制。或者仔细阅读报考大纲，里面应该会有介绍。

Ⅵ 高校辅导员有编制是教师编吗

准确的说，专职辅导员不是教师，不参与教学工作，是高校的教辅人专员，但是在学校有正式编属制，也是有职称的，本科生工作一年后职称是助教，以后再往上的职称逐年评定（职称的评定跟教师是一样的）。专职辅导员隶属于学校的学生工作处，主管学生的思想政治教育工作，如学生在校期间的学习生活等方方面面。

Ⅶ 辅导员是事业编制吗辅导员的工作怎么样请好心人指点一下。

1、如果是公立的大学（包括大专），正式应聘进来的辅导员有事业编制；具体询问内该校招考人事处，一般容落实到不同的院校，编制政策也不同。
2、辅导员和教师不同的地方在于辅导员一般不能代课，而在编制上没什么区别。即使是代课教师，也有外聘（临时合同，无事业编制）的。
3、做好辅导员工作最需要耐心，知识储备，应变能力，见多识广，而员工最需要执行力和专业，因此有一个好脾气，好的人际关系是做好辅导员工作的基础，而学习能力决定了做好辅导员工作的提升。

Ⅷ 高校辅导员是人事代理的与有编制的辅导员是什么区别

人事代理相当于没有编制的高级临时工，流动性强，不想继续工作的话可以随回时走，学答校也可以随时开除，双向选择强。
工作待遇主要看和学校的合同签订的条件里怎么写的。每个高校待遇政策有所不同。
人事代理老师可以参加职称评选。一般高校老师都是研究生毕业，工作试用期（一般一年）后评职称，研究生直接评定中级职称。本科毕业只能先评定初级职称再往上升。
有正式编制的高校辅导员是受保护的，学校不能随意开除。相应的待遇国家也有规定。现在弄个编制很不容易。编制是对岗不对人的，但每一个岗位都会有人数的限制。

Ⅸ 留高校当辅导员有编制没，怎么才能有编制

留高校当辅导员不算正式编制。高校辅导员，都是施行人事代理的，不算正式事业编制。除非单位说明了招聘时以事业编录用，一般途径的都是合同制。

编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配，由财政拨款的编制数额由各级机构编制部门制定，财政部门据此拨款，通常分为行政编制、事业编制以及公益性岗位。

(9)大工辅导员有编制吗扩展阅读:

各种用人单位的招聘条件，很多都对学历有所限制，并且对高学历有竞相迷恋的趋势。比如有朋友所在的高校，连招辅导员都要求博士学历，门槛之高令人咋舌。

这种尴尬对于高职生而言更为明显。之前听过这样一个故事，有部门招聘，要求会速记、懂法律，并且要硕士及以上学历。没想到几个月都无人“达标”，有学历的不会速录，会速录的无高学历。

最后降低条件，毕业于高职院校法律文秘速录专业的学生得以录用，并完全胜任工作。当前，不少用人单位在招聘时直接把高职生“一棍子打死”，但其实“术业有专攻”，绝大多数高职生都学有一技之长。

有的在专业实操能力上甚至比本科生、硕士生都技高一筹——如果仅仅因为一纸文凭就无法展示才华，甚至连同场竞技、一较高下的机会都没有，这无疑有失公允，也是一种浪费。

当前，高职教育热火朝天，各种“毕业生遭哄抢”的新闻让人眼前一亮。可是不得不说的是，部分用人单位对于高职生依然有些轻视，使得高职院校毕业生总觉得“颜面无光”。

而高职教育质量的“高”也往往敌不过社会用人制度的“冷”——只要“冷”风不去，高职教育就很难真正热起来，也无法让更多人对其“路转粉”。

回到高职生留校的话题，当前不少院校已经进行了各种努力。比如对于能力出众的专科生，学校在招聘时适当放宽限制，给予他们同等的竞争机会；对其待遇较低的问题，有学校也专门予以政策倾斜，提高其收入水平。

Ⅹ 大学辅导员属于学校的正式编制吗

属于的复，大学辅导员属于学校制的行政编制，待遇是中等水平，略低于人民教师。具体多少要看地域和什么学校了。聘用3年满后可以到机关工作，也可以去教课，当然可以继续当辅导员。

辅导员的基本要求：辅恪守爱国守法、敬业爱生、为人师表的职业守则；围绕学生、关照学生、服务学生，把握学生成长规律，不断提高学生思想水平、政治觉悟、道德品质、文化素养。

(10)大工辅导员有编制吗扩展阅读：

高校辅导员要与与导师、校医院、心理、职业指导中心合作，在教育行政部门和学校缺乏统一标准体系情况下，主动沟通，从一年级就建立一定的职责体系，必要时交给他们处理。包括：

学习辅导——理解能力、成功学、时间管理辅导等；

生活辅导——保健、贫困生生活、心理、班级社团指导等；

时事政治教育——学生时事政策报告会 ，形势与政策课；

理想信念教育——与生涯规划、就业指导相结合；

事务管理——签字管理、学生权益保护、意外事故处理、贫困生、奖学金管理。