跟辅导员关系不好

⑴ 大学在大学里跟导员不搞不好关系最后前途工作有影响没

没有复太大的影响的 至少多毕业后自制己找工作这块 只要自己有足够的优秀 知道自己能做什么 可以做什么 在大学期间多积累一些社会实践的经验 那么以后找工作就会很好找的 让自己不断的学习 不断的充实 努力生存再当前的社会下

⑵ 大学 和导员关系不好怎么办影响什么吗

说真的都到大学了，离社会怎么近，我建议你和所有人关系都保持良好。特别是辅导员，就业入党奖学金都有一定的帮助

⑶ 大学和辅导员关系非常不好，该怎样缓解

只要你想缓抄解办法总归是有的，作为班级的一成员，你可以争取班上的一些日常活动负责，给自己辅导员减轻一点管理上的压力，当然你也可以多参加院里组织的各项活动，慢慢让自己变得优秀，而且最主要的就是不要正面对着跟辅导员干就是最大的缓解关系呢。

⑷ 大学和辅导员关系不好，因为在选班长的时候投我票的人最多，而辅导员

首先抄你得弄清楚为什么辅袭导员要选另外一个人当班长，原因是什么？不选你当班长的原因又是什么？也许是哪儿做得不对，也许是辅导员想优中选优。也可能是你想得太多了。
总之，要和辅导员来一次当面长谈，找个机会好好聊聊。辅导员一般都很好的。好好沟通，说不定沟通完后你回豁然开朗呢。祝你好运。
说明：以前我年轻的时候也当过辅导员，呵呵。

⑸ 政审和辅导员关系不好，可能说坏话，会有影响吗

那是当然的。有些辅导员，心态很阴暗呵，背地里损人…你得设法预防或补救了吧。

⑹ 大学的辅导员很重要吗我们该怎么处理和辅导员的关系

一，高校辅导员是非常重要的。

要看辅导员的能力了，和辅导员处理好关系是很重要的，在以后的保研，找工作的时候都会有意向不到的好处。处理好关系的方法很多，但是送东西是最肤浅的一种，不建议，但是逢年过节还是要有一点心意哈。其实，当班委是最好的方法，帮他做些事情，成为他的得力助手。

其实辅导员也是一个很辛苦的工作，对于辅导员来说，他会用他的方式让自己的学生发挥各自得长出来帮忙。因此只要你有能力，辅导员自然会信任你，让你做一些事。自然而然的，你为班集体为院集体做的事多了，你付出就会和你收获成正比。

觉得这个真心有用，搞好跟辅导员的关系，受益无穷。那我自己来说，是一个人际关系的小白，进入大学不进任何社团，学生会，更不会和导员处好关系。但残酷的事实告诉我，很多事情，导员的作用还是很大的。

比如说，有什么活动，导员可以直接推荐去的。再比如入党这件事，我个人一直在班级学习前五，但多次的党课都没有我的份，因为既不是班级干部，和导员关系也不好，所以，这种机会简直没有。很多贫困生，选班干部这种的都是导员内部操作，学生投票可以说没有用。

和大学辅导员关系搞好是很有用的，一个人的交际能力是很重要的，都已经上大学了，成年人了，半只脚都跨入社会了，难不成还不会交际能力。还以为是在初中和高中，已经是上大学了，醒醒吧，别整天只知道玩了，要学会交际能力，这对于自己的发展是挺有帮助的，如果你平时做人都做不好，交际能力肯定不会好，那就更别说和导员搞好关系了，那简直就是在做梦。所以在学会交际之前要先学会做人。

二，应该这样和辅导员搞好关系：

1，见到辅导员要认真地打招呼，让辅导员先认识你。大学就是半个社会，跟辅导员处理好关系，对自己未来的路会有很大的帮助，所以，不要跟高中一样，看到老师就躲躲闪闪哦。认真地目视着对方，跟对方打招呼。

2，在班上做一个职务。大学里的班长和学习委员，是有很多机会和辅导员相处的，所以，在大学里，一定要竞选一个职务，给自己增加机会。

3，做事情积极主动。班里有什么事情需要帮忙，或者老师们需要做什么事情，要积极主动去帮忙，自己吃一点亏也没有关系。

4，努力展示自己的才能。大学里，一定要把自己展示出来，这样辅导员才对你有印象哦，这样下次你再找辅导员帮忙的时候，会顺畅很多。

(6)跟辅导员关系不好扩展阅读：

2005年，为了贯彻落实16号文件，教育部下发《教育部关于加强高等学校辅导员、班主任队伍建设的意见》，提出鼓励和支持辅导员长期从事该项工作，向职业化、专家化方向发展。

2006年，教育部又签发第24号教育部令《普通高等学校辅导员队伍建设规定》，明确了辅导员的工作职责、聘任、培养等各个方面的内容。其中第十六条规定：高等学校应当鼓励、支持辅导员结合大学生思想政治教育的工作实践和思想政治教育学科的发展开展研究。

随后教育部又制定《2006~2010年普通高等学校辅导员培训计划》，提出到2010年培养和造就1000名在思想政治教育方面有一定国内影响的专家等目标。2013年制定了《普通高等学校辅导员培训规划（2013-2017年）》（教党〔2013〕9号），提出构建高校辅导员队伍能力标准体系，推动高校辅导员队伍专业化职业化建设。

2014年，教育部关于印发《高等学校辅导员职业能力标准（暂行）》（教思政[2014]2号）的通知，调整和完善高校辅导员培养培训方案、工作职能设置、考评考核指标等，努力将高校辅导员队伍建设提升到新水平。

⑺ 跟辅导员关系不好有影响吗

很多大一新生已经完成了入学，大学中除了迎接你的学长和学姐，大家已经都认识了自己的班主任和辅导员，大学中的班主任，多是在本行业中小有成就的人，大都会在校外有自己的事业，所以大学的班主任一般都比较忙，而管理具体学生工作的任务则是在辅导员身上，别看辅导员只是学校行政系统最底层的工作人员，但却关系到了每个学生的切身利益。所以说，大学生一定要处理好与辅导员的关系，不然以下这三个好处就和你无缘了。
一、评奖评优
大学中有非常多的评奖评优活动，比如说助学金，奖学金，三好学生，优秀班干部，积极分子等，这些不仅能解决你的资金问题，还能让你在以后的就业中镀点金。因为学校领导基本不会直接接触学生，而是辅导员扮演一个中间人的角色，你的表现怎么样，完全凭他的感觉，他对评奖评优有绝对的发言权。

二、竞选干部
因为辅导员在学生中的威望很高，并且直接管理学生会和班级，所以不管是班干部，还是学生会干部，辅导员的选择就是十分重要的，如果你想竞选学校的干部，一定要和辅导员打好关系。

三、推荐就业
每个学校都会为本校的优秀学生推荐一批比较好的工作，这个工作一般是留给学习成绩好或者在学生工作中表现出色的学生，当然是否出色这就是一个比较主观的问题了，由于老师们平常接触有学生工作经验的人不多，所以基本上老师都会选择辅导员推荐的人。

这三点是辅导员能决定的比较大的问题，当然如果和辅导员处好关系，请个假，犯点小错误这种小事也会对你特别关照的

⑻ 和辅导员关系不好拿不到该有的福利待遇怎么办反正不想讨好也不想给她干活。

问题不是太好说，因为辅导员有一定的权限来决定，福利待遇的分配，但也不是回绝对，有些你本答应得的福利，你可以向学院或者是系领导申诉，如果你确实达到条件，而且也是比拔尖儿的话，那么即使辅导员优秀阻碍，也不会影响你福利的分配

⑼ 公务员政审,和辅导员关系差。有影响吗

政审主要是审查你和你的直系亲属有无违法犯罪精力，有无历史遗留问题，有无参加过内邪教组容织等，政审目前大多采取的是函调，现在修复和辅导员的关系已经来不及了，你可以向招录单位提供政审函调的地址为学校的招生就业办公室，提前与招就办的老师协调沟通，毕竟你考上公务员，也为提高毕业生就业率做了贡献的，这种大事老师知道该如何处理。

⑽ 大学里和辅导员关系处得不怎么好对自己主要有哪些影响

这也没什么关系，因为我们上大学的时候和辅导员的关系也不怎么好，我们基本上没有什么往来，但是辅导员做事比较公正客观，不会在暗地里给你下绊子的。