基层文化馆的辅导员月薪
A. 如何发挥文化辅导员引领群众文化的作用
按照群众文化辅导工作的要求,凡具有一定文化专业技能,热心文化事业,自愿奉献时间和精力,为基层群众提供公益性、经常性文化艺术服务,按照“自发自愿、规范引导、灵活多样、注重实效”的原则,自愿经常性组织开展群众文化辅导活动,具有一定的沟通、协调、组织能力,能够独立承担各类群众文化辅导任务,年龄在18—65周岁之间,身体健康,能坚持正常工作的志愿者,按照一定程序,在文化馆申请注册登记,均可加入群众文化辅导员大队。
根据群众文化工作的专业特性,芜湖县在开展群众文化辅导员工作中,严把专业素质关。对自愿加入群众文化辅导员大队者,首先强调其专业性,即必须具备一定文化专业技能,在音乐、舞蹈、戏曲、书法、美术、摄影以及艺术编导、手工技艺等方面有一定专业特长和艺术水平。针对本县群众文化工作面广量大的实际情况,群众文化辅导员工作由县文化馆和各镇文化站负责牵头,进行广泛宣传发动,并带头报名积极参加,由此带动各有关单位和社会上的文艺骨干踊跃加入。目前,群众文化辅导员大队有队员169人,其成员除文化馆、站的专业人员外,其他都是来自中小学校和县直有关单位音乐、舞蹈教师、文艺骨干以及社会上的文艺爱好者。
加强业务培训
群众文化辅导员虽然都具有一定的专业素质,某一方面特长可能还比较突出,但思想认识、业务水平和程度却各有差异,特别是对某些流行的、适宜于广大群众参与的文艺形式,还有待于统一、规范动作要领,进一步提高技艺。因此,芜湖县群众文化辅导员大队组建后,首先抓了对他们的业务培训。针对全县广场舞蓬勃发展的新态势,为因势利导,把这项活动引向深入。培训班重点学习群众文化、文艺表演(广场舞)的理论与方法,以满足各镇、村、社区日益活跃的广场舞健身需要。目的是将自发、无序、分散的群众文化活动变为有组织、广泛性、高品位的群众文化活动。培训班专门请来了市文化馆馆长王岭和中国广场舞协会副主席周思萍为学员授课,分别讲授了群众文化知识和群众文化活动组织实施的理论与方法、广场舞知识与技能。在讲授理论知识的同时,利用一天半时间进行了广场舞现场教学活动。广场舞老师边示范、边指导、边点评,形象直观,效果非常好。文化辅导员们热情高涨,学得投入,通过两天群众文化业务知识和广场舞技能培训,文化辅导员与群众舞蹈爱好者们不仅很快熟悉了广场舞的知识和基本要领,而且进一步掌握了社会文化的特点以及群众文化、文艺表演(广场舞)等群众文化活动和比赛的理论、方法与技能,能够承担某项或几项文化活动的组织、指导和实施等工作,收到了预期效果。本次培训为今后的工作积累了有益经验,他们将进一步创新培训方式、丰富培训内容,扩大培训范围,让更多的人接受培训,使群众文化活动更加活跃、更加丰富、更加完美,真正做到经常化,融入到广大群众的生活之中,以促进社会和谐。
B. 关于开展基层文化馆队伍建设基本情况登记表的通知怎么写
网络一下就可以哒
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C. 基层工会文化宫负责人有哪些岗位责任
对文化宫内的工作负全面责任,并主持文化宫内的一切日常工作。
根据厂工会任务,组织文化宫版全体权工作人员的学习和会议。及时组织制订工作计划,按时布置检查和总结。经常对工作人员进行职业道德教育和业务技术指导。
组织和协调文化宫内全体人员的工作,定期检查各项岗位责任制执行情况。
负责管理和调配宫内设备、物资和器材的使用,及时提出添置设备和维修设备计划及活动经费预算。
搞好治安保卫工作,确保各项活动安全、顺利进行。
积极安排有关兄弟单位在文化宫举办的各类学习和会议,接待外来文艺团体的各项活动。
及时组织有关工作人员完成上级领导布置的临时工作任务。
D. 冯秀梅的介绍
冯秀梅,1978年至1982年青海师范学院艺术系本科毕业,1982年至1986年青海省大通县文化馆美术辅导员干部,1986年至1995年兰州铁道学院社科部任教,1995年至1998年青海省西宁市文化局行政干部。
E. 吴耀伟的简介
吴耀伟(1962.10—)满族,黑龙江人。1978年在牡丹江师范学校美术专业学习,1980年毕业。后中国书画专函授大学国画专业毕属业,曾在天津美术学院函授大学国画专业进修。1995年就读于天津美术学院国画系研究生课程班。师从何家英等先生。历任影剧院美工、文化馆美术辅导员,牡丹江画院一级美术师。现为中国美术家协会会员、国家一级美术师,牡丹江市美协常务副主席、牡丹江市国画艺术委员会主任、牡丹江市书画院付院长,专业画家。
F. 如何发挥基层文化馆(站)的社会教育功能作用
文化馆免费开放可以保障群众享受基本文化权益,对社会文化的发展起着重要的作用,因此应采取措施使文化馆免费开并放充分发挥其作用。
关键词:作用;措施;内容前言保障群众基本文化权益,是贯彻落实科学发展观的客观要求。文化馆作为政府职能部门,处于群众文化建设的最底层、最前沿。在文化建设领域政府和群众之间发挥着桥梁的作用、组织和实施群众文化活动的枢纽作用以及专业研究、创作、普及与提高群众文化活动规模和活动水平的作用。新时期究竟如何发挥文化馆的职能作用,如何为当地的经济发展、社会进步、精神文明建设做出贡献呢?本人认为,文化馆应站在时代的前列,认清形势,开拓进取,按照政府赋予我们的职能,大力开展当地的群众文化活动,提升群众的文化品味,丰富群众的业余文化生活,就必须从群众的根本利益出发,向社会免费开放。文化馆免费开放遵从了公益性文化事业发展的客观要求,可充分发挥文化馆的作用,彰显了以人为本的文化科学发展理念,是在文化领域落实科学发展观的具体实践。
1 文化馆免费开放的主要作用
可以更好地满足人民群众的精神文化需求,实现公民的基本文化权益,使广大群众更好地共享文化发展成果。在现代社会,科学技术的发展一日千里,各种文化知识为人们的生存发展、立足社会所必需,而艺术素养和能力也是人们愉悦身心、享受高质量生活所必需的。文化馆免费开放,更好地实现了现代公民学习科学知识、接受文化熏陶的权益,对他们提高文化艺术素养、陶冶道德情操具有极大的价值。此外,通过参加群众文化活动,群众休闲娱乐、愉悦身心的权益得到很好的体现。特别指出的是,通过免费开放,基层群众、一些特殊群体、弱势群体的文化权益得到更好的保障和实现。能够促进社会主义核心价值体系建设,社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现。通过组织丰富多彩的群众文化活动,实现对社会核心价值观的传播、共享和放大,增强社会凝聚力和向心力、民族认同感和自信心。文化馆的免费开放可以促进青少年思想道德、科学文化素质和能力的提升。文化馆是青少年塑造心灵的地方,是他们主动求知、接受校外教育的社会大课堂。文化馆免费开放会使青少年获得更多的主动学习、提高综合素质的机会。还能够促进公共文化服务的创新和文化馆各项工作水平的提升。文化馆免费开放为改变公共文化服务方式进行了新的探索。新的方式带来文化馆运行模式的变化,对辅导培训、后勤保障等各方面都提出了新的更高的要求。因此,文化馆免费开放意味着文化馆要有更加丰富的文化传播内容、更加细化的服务标准和更高的管理水平。外在的压力可以转换为创新的动力。
2 文化馆免费开放并使其充分发挥作用应采取的措施
在推动社会主义文化大发展大繁荣的新的历史背景下,提出文化馆免费开放,符合人民群众对文化发展的新要求新期待,受到广大群众的大力支持。
一是加大公共财政的投入力度,强化政府在公共文化建设方面的责任。文化馆作为公益性文化事业单位,其出发点是丰富引领人民群众的精神生活,以最大限度地服务广大群众为主要目标。然而,在过去一段时间内,由于财政投入不足带来的生存压力,加之约束监管不到位。导致文化馆在实际运作中功能出现某种弱化、异化的现象。所有这些,都在不同程度上影响了文化馆功能的发挥,偏离了国家设立公益性文化事业单位的初衷。因此,文化馆免费开放后,场地设施的运行、设备购置保养、培训辅导等费用都需要财政部门的资金保障。
二是转变思想观念,创新服务模式。在思想观念层面,免费开放要突破业界一部分人士的一些既有观念或担心,如文化馆是高雅文化场所,无需免费开放,全面免费开放,财政无力承担、秩序难于管理,免费开放后群众整体素质下降导致文化设施、设备等损坏。实践告诉我们,只要科学预测、系统安排、强化管理,免费开放能够取得良好的效果。从制度层面看,免费开放在文化馆的提供方式、补偿机制上应有所创新。要推动服务内容创新,面向不同群体组织开展各类新型文化活动。要在运行上优化服务接待流程,加大质量管理力度。
三是牢记文化馆的服务性和公益性。文化馆作为面向群众服务的窗口,要时刻牢记服务性和公益性。群众参加活动时要热情接待,耐心指导,不辞辛苦,不计报酬。要以高度负责的态度和饱满的热情面对一切需提供服务的人群。因到文化馆参加活动的群众不同于专业人士,受学历、艺术经历等因素的影响,他们的艺术水平、基础会千差万别,面对这样的群体首先要热情耐心,然后分门别类分开档次对他们进行指导。对群众热情耐心是文化馆实现其服务职能的基础。如果群众满怀激情来到文化馆,而遇到的是冷冰冰的面孔,其心情可想而知,辅导就不会取得预期效果。要创新辅导模式,最大限度地激发他们的参与热情,使得培训辅导生动有趣,从而取得良好的效果。要降低门槛,面向最广大的基层群众,保障公共文化服务均等化,实现好每个公民的基本文化权益。这样做,既符合文化和经济社会发展的客观规律,也符合现阶段社会公共需求快速增长的要求。在免费开放的同时,要根据服务对象的不同情况,采取“请进来,走出去”的模式,面向基层,最大限度地满足他们的精神文化需求。
四是文化馆业务人员要努力提高自身业务素质,适应新形势下群众文化工作的要求。面对群众日益增长的精神文化需求,文化馆业务人员要不断创新学习,研究群众文化领域的新需求、新动向。要不断更新业务知识,拓宽学习面。业务辅导人员的提升,是带动整个辅导对象提高的基础。
3 关于文化馆免费开放进一步研究的内容
促进文化馆免费开放,就要按照科学发展观的要求,进一步解放思想,更新观念,不断推进文化馆的体制机制创新。深化对文化馆功能定位的理解,继续创新发展思路。文化馆是国家开展公共文化服务、满足群众精神需求、保障公民基本文化权益实现的主要途径。公共服务的普遍性、均等性、非营利性是它的基本特点。研究构建文化馆的新型体制,目前,文化馆实行事业单位的体制,其资金主要来源于各级政府财政。其工作人员是国家事业单位编制身份。在绩效管理方面,缺乏对文化馆全面、科学的评估标准和方法,以行政性评价为主,法制化管理的手段比较缺失。应探索更加科学、分类指导文化馆绩效评估体系和评估办法。如将服务覆盖面和到达率、群众满意度、社会影响力等纳入评估体系,对财政投入的效果进行科学评估,提高资源利用的有效度。研究建立更具活力的文化馆运行新机制,文化馆现有的运行机制还不完全能适应新形势和事业发展的新要求。主要体现在员工身份与岗位管理制度、分配激励制度等多个方面。如赋予其更多的自主权,在劳动用工和人事管理、岗位设置、岗位聘任、绩效考评等诸方面进行大胆改革尝试。
G. 关于县级文化馆事业编制员工工资问题。
2000元左右,公积金参照12%提取。工作环境不错,待遇一般。
文化馆,英版文名为cultural centre,指文权化活动中心,作用是开展群众文化活动,并给群众文娱活动提供场所。目前我国各省市基本都有文化馆,并且随着社会经济发展,人们精神文化水平的提高,越来越多的文化馆将被建设。在国外,正在兴建的很多孔子学院也类似于宣传中国传统文化的文化馆。
文化馆在我国已经有50多年的历史了,文化馆当年在基层群众文化工作中所起的作用和影响,是非常广泛的。直到今天,文化馆、站仍然是基层主流文化的最重要的阵地,尤其在大量文化娱乐场所市场化后,普通公众特别是老年人、未成年人、农民及农民工等特殊群体越来越难以享受到应有的文化服务的情况下,文化馆、站的公益性作用愈显重要。以2004年为例,全国各类群众文化事业机构共举办展览12万个,组织文艺活动42.4万次,举办文艺培训16.8万次,这些活动大部分都是在基层乡镇、社区和农村举行的。
H. 文化馆招聘群众文化辅导员面试什么
基本的上级考试,一般包括用excel做个表格,要求加边框、题目、求和、平均分、if函数版统计等等。会用压缩软件权,上网发邮件,下载等等。都是最基本的操作。再有就是考文笔能力,比如写一篇关于八荣八耻的文章。另外就是面试了,主要考察心理素质,应变能力,不能急躁,要沉的住气,别急着发言,一定要考虑好再说,语速不要太快。要诚实,抱着一种坦然的心态去应聘。最后祝你成功!