辅导托管中心生活老师制度

㈠ 去面试托管中心的生活老师需要带简历嘛

最好带上简历与资质证明

㈡ 托管班2000人规模要配多少生活老师

在我看来，做好托管班的老师遵循最重要的一个原则就是要有责任心，公平照顾到每一个孩子，多多与他们沟通交流，用细节去关怀他们，用爱心去感化他们，用行动去教导他们~ 这样就够了的......

㈢ 有的孩子刚来托管班有点不适应，托管老师怎样让孩子喜欢上托管生活呢

孩子在陌生的地方是有一些害怕，这时托管导师要与家长多沟通，回清楚孩子的性格和喜好。答通过玩游戏，送礼物等方式磨合，培养一下感情。使孩子渐渐熟悉这里，像晋级托管有个口号叫比家还温暖。所以让初次来托管的学员感受像在家一样，关心他，爱护他。这样孩子也会慢慢喜欢上这里。

㈣ 创办托管所生活老师要求哪些

要求具有爱，爱孩子，负责，有担当，勤奋等，响丁当的老师们就做的灰常的好。

㈤ 武汉托管班做生活老师工资多少有什么要求呢

2000元左右，会做饭。

㈥ 有两份工作，一种是在服装厂做车工，工资高，但很累.另一种是在托管中心做生活老师，工资低些，但轻松。

这关系于你家的关系哪边能硬点，和你自己对哪边技术过长或者自己对哪边的兴趣大一点，更或者哪个行业的发展潜力大一点

㈦ 课后托管老师是干什么的

1、按照学生作业统计表安排好托管学生课业辅导计划。提高学生作业质量,培养孩子的作业兴趣和信心；通过作业差错纠偏及困难答疑，让学生及时化解当日知识疑点。

2、对学生当日表现进行记录并统计，及时向老师或家长反馈学生日常学习中的特殊状况；抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培养,与家长建立良好沟通关系。

3、关注托管学生的身体康健,天气变化要提醒学生增减衣服。注意托管学生安企，家长来接送托管学生时，要简单介绍托管学生当天生活、学习惜况。

(7)辅导托管中心生活老师制度扩展阅读

托管班必须建立访客登记制度。当有陌生人来访时，托班管理老师必须询问来访的目的并做好记录。严禁陌生人在没有老师在场的情况下参观或与学生接触。

如果学生的父母委托他人去接学生, 托班管理老师必须通过电话与家长沟通,验证人员的身份拿起学生,必要时记录电话,和委托人的身份证明复印件。

学生在托管班上发生紧急状况的 (如生病、受伤), 托班管理老师应立即采取有效措施来处理,第一向主管领导报告情况,当情况已经超出了老师的处理能力,有不断恶化的趋势,发挥立即送到医院,并通知家长。

托班管理老师需加强对托管学生的安全教育，学生不允许在走廊和楼梯上追逐和打架。教导告诉托管学生不带危险品上学或上课，每天抽查学生携带的危险品，注意观察托管学生是否有打火机、鞭炮、刀具等危险品，发现及时收起，防止安全事故发生。

㈧ 寻找一份托管生活老师的工作

想找来托管老师应该去招源聘网站或者招聘会，在这里发是做什么，大家也不知道你的工作地点还有薪资要求啥的，这不算一个问题吧。
还是赶紧去招聘会看看吧，春节刚过去，大家都准备找新的工作，选择性比较强，好好准备一下，找到一份好工作。

㈨ 托管老师一般都做什么

1、主要负责照顾托在自己家里的（日托或全托）孩子的生活。
2、托管班的主要任务是辅导孩子写作业，一般孩子回到托管班就会先写作业，老师还会就不会的问题给予解答，作业完成后还会组织学生自查或由老师检查
3、在保证书本知识的辅导基础上，加大对学生阅读能力，科普知识，法律常识，文体能力，语言能力的培养，重视良好学习态度及学习能力的培养。
4、培养孩子的优秀的习惯。很多在家挑食的孩子在托管班中都会胃口大开；在家不好好写作业的孩子，在托管班中受同伴影响反而会自觉地完成作业。