辅导员分配方案

1. 大学辅导员管些什么

1、大学辅导员主要管学生学习、生活方面。也管评优评先。

2、辅导员的工作权力专有很属多，从你入学到毕业，除了学习与辅导员无关外，其余所有活动都需要有辅导员参与的。

3、决定你的奖学金、助学金、学分等情况，提供锻炼自己的机会，对自身提高很有帮助的。

(1)辅导员分配方案扩展阅读：

思想政治教育：

1、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的教育。

2、公民素质教育（民主法制、人文素养）。

3、学校规范教育（校规校纪律等）。

4、道德教育（《公民道德建设实施纲要》，为人民服务、集体主义、民族精神）——班级和园区自我管理、自我服务过程中的引导。

班级管理：

1、队伍管理（党、团、班）——建议采取民主化管理，作好授权工作（主要由学生自我管理，避免沦为大班长），将工作重点放在培训和设计激励上。

2、信息管理——学生各类个人信息汇总，为学生建立个人信息档案库，包括学籍信息、成绩信息、道德信息、生理信息、心理信息、诚信信息、生涯规划信息

2. 5名大学生分配到某校高一年级的3个班作辅导员工作,甲班至少分两名大学生

因甲班至少二个，则可能甲班有两个或三个；当甲班为两个时，有10X(3X2）=60.当甲班为三个时，有10X2=20；因此总分配方案有60+20=80个。
按照你的三种分法，当为3 1 1时，一班有10种分法，则总分法为10x2=20种；当为2 2 1时，加班有10种分法，则剩下三名，那么二班有3种，那么总分法有10X3=30种，同理2 1 2时也有30种。
从而总分法有20+30+30=80；

3. 急求~~~~~~大学辅导员助学金分配方案

一班：一等*3+二等*2+三等*4=17000 共9人
二班：一等*3+二等*3+三等*3=18000 共9人
三班版：一等*3+二等*3+三等*2=17000 共8人
总计17000+17000+18000=52000元
虽然人数和金权额每个班都不平均，但已经是最接近的方案，因为给你的金额做不到平分，而且本身你自己的方案也没平分。

4. 长期从事长期从教津贴发放标准和管理办法

长期从事长期从教津贴发放标准和管理办法？
第一条 为进一步稳定我市学前教育师资队伍，吸引和留住优秀人才在我市幼儿园长期从教，促进和提升学前教育整体水平，根据《深圳市学前教育专项经费管理暂行办法》（深教规〔2012〕3号）等有关规定，制定本办法。

第二条 幼儿园保教人员长期从教津贴（以下简称从教津贴）发放对象为在我市各类幼儿园任职的非在编保教人员，包括教师、保健人员和保育员。

市国资委举办的幼儿园非在编保教人员从教津贴的申请与发放适用本办法。

第三条 从教津贴的申请与发放工作由幼儿园所在区（含新区管理机构，下同）组织实施。市国资委举办的幼儿园从教津贴的申请与发放工作由市教育局组织实施。

第四条 从教津贴所需经费按幼儿园隶属关系由所在区财政保障。市国资委举办的幼儿园，从教津贴经费由市财政保障。

第五条 享受从教津贴的保教人员应当符合下列条件：

（一）在我市幼儿园连续工作3年以上，并在现幼儿园任职满1年；

（二）教师应取得相应的教师资格证；卫生保健人员应取得相应的执业证书，参加儿童医疗保健专业培训，且取得培训合格证明；保育员应取得岗位培训证；

（三）参加社会保险；

（四）自申请之日前1年内无责任事故；

（五）无违法违纪行为。

连续从教时间计算至教育行政部门制定的中小学校历学期结束时间。学期结束前离职的不予发放。

第六条 按照《深圳市民办教育机构设置标准（试行）》（深教规〔2008〕1号）和《深圳市规范化幼儿园标准（2010-2015）》（深教规〔2010〕4号）的有关要求，核定每所幼儿园可享受津贴的保教人员各岗位人数上限。符合条件保教人员的实有人数低于上限人数的，按实有人数发放从教津贴；超出上限的，超出部分由幼儿园参照本实施细则自行发放从教津贴。

第七条 各区教育行政部门应做好本区幼儿园保教人员从教津贴的资格审核工作，市教育局负责市国资委举办的幼儿园保教人员从教津贴的资格审核工作。

第八条 幼儿园保教人员从教津贴资格审核和经费核拨按下列程序操作：

（一）各幼儿园根据要求对本园保教人员申请资格进行初审，对初审通过的人员名单应在园内或本园门户网站进行不少于5天的公示，经公示无异议的，将相关材料上报区教育行政部门。市国资委举办的幼儿园相关材料由其主管部门初审汇总后报市教育局；

（二）市、区教育行政部门对幼儿园报送的材料进行审核，确定名单后，应在相关网站进行不少于5天的公示，经公示无异议的，市、区教育行政部门汇总幼儿园的申报名单后报同级财政部门申请经费；

（三）市、区财政部门在收到教育行政部门提供的名单和经费申请后，应于20个工作日内将经费核拨到各幼儿园。

第九条 在我市幼儿园连续从教3年以上的，从第4年开始发放从教津贴，发放标准为每人每月300元，以后每满1年增加100元，但从教津贴最高不超过每人每月1000元。

第十条 实施从教津贴后，各幼儿园不得降低或以从教津贴抵扣保教人员原有工资福利待遇。幼儿园降低或以从教津贴抵扣保教人员原有工资福利待遇的，市、区教育行政部门应当责令其限期整改，并视情节轻重，从当年起三年内取消其申报各项奖励和资助的资格。

5. 三名老师和三名辅导员分配到三个班级，每班分别一名老师和一名辅导员，则不同的分配方案有

A33乘A33=36

6. 合作社辅导员有哪些工作职责

《规程》第八条规定了合作社辅导员应当遵循“引导不强迫、支持不包办、服务不干预”的工作原则，履行以下工作职责：

（1）宣传合作社相关法律、法规和政策；

（2）指导合作社发起筹备和设立工作，协助指导合作社明确业务范围，编写合作社成员名册；

（3）协助指导合作社起草章程，设立组织机构，召开设立大会；

（4）为合作社申请工商登记提供咨询服务；

（5）指导合作社根据生产发展需要确定经营服务内容，设立必要的工作机构，选配工作人员，制订工作计划；

（6）指导合作社开展规范化建设，帮助建立健全民主管理制度、财务管理制度、收益分配制度、岗位责任等内部管理制度；

（7）辅导合作社财务会计工作、成员账户设置和年度会计报表汇总上报工作；

（8）指导合作社加强农产品质量安全监管，实行标准化生产，规范生产档案记录，推行农产品产地编码制度，建立农产品质量安全追溯和自律性检验检测制度，帮助农民专业合作社申报无公害农产品、绿色食品、有机食品和地理标志等认证认定；

（9）指导合作社开拓产品市场，提高市场谈判和营销能力，开展品牌化经营，注册商标，组织合作社参加名牌产品和著名商标评比认定，推荐合作社参加宣传推介活动，指导合作社运用互联网进行产品展示及发布供求信息；

（10）协助指导合作社申报承担国家有关涉农项目，制定项目实施方案，根据有关授权加强对项目资金使用的监督；

（11）做好对合作社日常运行情况的监测分析工作，及时上报统计信息；

（12）总结上报合作社的典型案例和成功经验；

（13）参加主管部门举办的业务培训；

（14）完成主管部门交办的其他工作任务。

合作社辅导员应当采取组织培训和上门指导相结合的工作方式为合作社提供服务。辅导员应当根据农业生产经营活动规律合理安排培训时间，每半年至少组织一次合作社理事长或成员培训，形成培训工作笔记。每季度为合作社上门指导服务不得少于3次。

7. 怎样做好一个管理人员

做好一个管理者的方法

一、能够制定合理的目标

如何做好一个管理者？首先一定要制定合理的目标。作为管理者的任务，实际上是在工作的过程中去找到并制定合理的目标。设定目标最关键的是设定个人的目标。设定个人一年的目标，一个季度的目标，甚至一个月的目标。因为我们只有把目标分解到个人，我们才有希望实现我们的目标。

二、能够果断的做出决策，妥善的处理问题

处理问题，做出决策，要以市场为主导，以客户为中心，以员工为主体，处理事情既快又稳，公司、员工、客户都满意；一步实际行动比一大堆没用的企划更重要；

三、懂得放权

放权不是放纵，给下属一定的操作空间和决定事情的权利，这样当市场上出现问题时能第一时间处理好，在客户面前也能体现我们工作的效率和服务的水平；授权还能激发下属工作的积极性，当然授权还要看下属的能力大小决定授权多少，授权之后还要进行时时监督和控制，防止权力滥用，要充分信任自己的下属但是不能放任不管。

四、组建一个成功的团队

如何做好一个管理者？一个好的管理者应该成为孜孜追求团队整体贡献的榜样，把一部分的精力放在人才梯队的培养和管理的规范化上，不争功、不抢利，建设一个坚不可摧、百折不挠、人才辈出的团队才是至关重要的。

五、能知人善任

了解每个人的优缺点并依据个人的特质安排在合适的位置上，给其充分展示自己的空间，让其自由自主的做事情，“授人以鱼不如授人以渔”。

六、善于沟通

管理者作为下属与公司高层之间一个联系的纽带，要使之上下通畅，使信息交流更加真实，使公司更能制定出合适的战略方案，使员工更能真实的理解公司的做法并贯彻执行。

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注意事项：

如何做好一个管理者？还要具备一定的个人魅力。要心胸豁达，包容心强，自己周围的人做错了事不会斤斤计较，经常能站在对方的角度去考虑问题，看人不会从一两件事去肯定或否定一个人。

此外，好的管理者要有良好的外在形象和气质，这样才具有亲和力和感染力，很多管理者选择在线个人形象设计为自己打造良好的形象，让自己更具魅力，从而更具领导力。

8. 大连职业技术学院寝室分配方法

辅导员按照名来单交给接待安排自报道
按照顺序分配
从前到后
不过当中是可以调整的
报道的时候
按照先后顺序分配安排的
如果你遇到的接待员为人很好的话
会帮你们分到一起的
但是最好你们两个一起去报到
甚至可以帮你们安排上下铺
这个要看你们遇到的那个接待或者引导的人
怎么样了
好不好说话
这个事情我干过
寝室没有网线
可以自己带电脑
但是建议你最好带本本
因为带台式机器进入容易要是搬出来
又的签这个条又得签那个条的
寝室的分配个个系和分院是不一样的
我接触到河参与到的
就是这两个方案
希望对你有所帮助