辅导员硕士什么专业

A. 专业硕士可以当大学辅导员吗

这个你要看去哪个学校了。你要是进公办院校211.985，当个辅导员可能悬，但是一般的三本啊等等都没问题的

请采纳我的答案

B. 当211学校的辅导员的都是学术型硕士吗专业型硕士可不可以当辅导员

1、当211学校的辅导员并非都是学术型硕士。
2、专业型硕士可以当辅导员。
3、只要具有硕士学历就可以当211甚至985大学的辅导员。

C. 请问想当高校辅导员，考研需要考什么专业啊

对于高校辅导员来说，思想政治教育比较专业对口，同等条件下会优先考虑录回取，其他专业也都可答以应职辅导员。

辅导员应聘条件如下：
1、基本条件：遵守宪法和法律，忠诚教育事业，恪守学术规范，遵守学校的规章制度，严谨治学，团结合作，爱护学生，关心集体，自觉维护学校声誉，身心健康。
2、学历要求：引进教师原则上应选聘从国家重点院校或国家“211工程”院校毕业硕士、博士学位人员，同时初始学历应为普通高等学院全日制本科毕业，并获得学士学位；硕士及以上学位的专业应和第一学历的专业相同或相近。聘用其他系列人员原则上应具有普通高等院校全日制本科及以上学历。
3、教学科研能力：具备较强的教学和科研能力，深厚扎实的专业基础知识，以及较强的口头表达和教学组织能力。
4、有高校教学经验、具有高校教师资格和国家重点大学毕业或海外留学背景者优先考虑。

可见辅导员并没有明显的专业限制要求。

D. 我想知道为什么好多专科学校要辅导员都一定要硕士研究生呢

别说专科学校啦，还
辅导员
呢，算不错的了。我们
名校
的
办公室秘书
都是
硕士版
啊，两个女秘书，一厦大权一浙大的，还经常换人。
有一次
导师
就跟我们说了，系里招聘
秘书
，来应聘的都是硕士，别看那小办公室秘书不起眼，人家可是通过层层选拔挣到这份工作的。可不容易了。
你想啊，硕士都来竞争了，轮得到
本科生
吗?首先
学历
就把很
多人
门槛堵死了
再说了，现在社会找工作，首先看学历，然后看能力，不过慢慢的能力变得更为重要了。
学历也当且只能当做是个门槛，进去之后表现怎么样才能决定录用与否。
你们这个辅导员，估计他自己也不想做这个吧，
这年头
工作不好找，冷门专业的硕士一点不值钱。
所以真正工作了，就别在意学历了，这老师人品不好，就随他去吧，人家说不定也有难言之隐呢

E. 师范大学研究生，将来想到高校当老师或者是辅导员都需要什么要求

在高校当老师基本上都要博士学历，除非专业性特别强，师大的硕士估计比较难能当高校老师。
当辅导员的话今年已经招完了，基本上要求硕士学历，专业要求思政类、教育类的，有的还可宽泛到文史类、管理类，中共党员，最好有学生干部经历，毕竟辅导员要组织很多活动，学校很看重这个的。

F. 硕士毕业当辅导员好还是当老师好

这得看楼主你打算今后做什么？1、在大学里走行政发展路线，伺机跳槽政府内机关的话，选辅导容员，且不要只做辅导员，还得从事共青团工作或党建工作，同时做好思政类科研，这样才更有机会走好行政发展路线；2、在大学里走学术路线，毫无疑问选2本当老师，之后读博、评职称、做科研项目就贯穿你的职业生涯的一生。至于其他业余兼职，这两项都不怎么影响，都能进行。3、还考虑伺机出高校到企业发展，劝楼主当机立断应立即投入企业工作，除非你人脉关系很好，在当地很吃得开，否则高校工作经历对你在30岁左右进企业工作没有太多优势，反而容易陷入尴尬。

G. 如果想到大学做导员，研究生应该考什么专业呢

不知道LZ怎么会有这种想法，导员都是因为资历浅或者学历低之类的原因当不了老师回的人啊，答待遇各个方面都不如老师的。
好吧，如果真的想当，可以告诉LZ，任何专业，没有限制的，任何专业的硕士基本上到本科院校都是导员。over

H. 研究生留校做辅导员和本科生留校做辅导员有什么区别

没区别。

辅导员制度是目前中国大陆高校普遍采取的一种学生管理制度。从事学生的思想政治教育、学生日常管理、就业指导、心理健康以及学生党团建设等方面的工作。每个辅导员一般管理一个或数个班级。辅导员职责按照高等学校辅导员职业能力标准（暂行）执行。

1952年，国家提出要在高校设立政治辅导员；此后，不少高校建立了辅导员制度，1961年，党中央庐山会议上出台专门文件，提出在各高校设立专职辅导员，并得到实施。

文化大革命期间，思想政治工作被“四人帮”利用，思想政治工作声誉遭到破坏；1978年，国家教委出台文件，在高校恢复辅导员制度。

(8)辅导员硕士什么专业扩展阅读：

做辅导员的条件：

1、基本要求。

(1)具有良好的思想政治素质，贯彻党的教育方针，忠诚教育事业，遵守国家的法律法规和学校的规章制度。

(2)具有良好的职业道德，爱岗敬业;以学生为本，工作态度端正，为人师表。

(3)具有良好的业务能力和身体素质，较好地履行现任职务岗位职责。

(4)具有高等学校教师资格。

2、取得全国专业技术人员职称外语等级考试和计算机应用能力考试合格证书，或符合规定的免试条件。

3、结合从事的辅导员工作需要，完成规定的继续教育任务。

4、出现下列情形之一的，在规定的任职年限基础上延迟申报：

(1)申报前一年度绩效考核为基本合格者，延迟1年申报。

(2)任期内有教学事故者，延迟1年申报;任期内有重大教学或责任事故者，延迟2年申报。

(3)谎报学历，资历、业绩，剽窃他人成果等弄虚作假行为者，除取消当年申报资格外，延迟2年申报。

二、 助教(初级辅导员)资格条件：获得本科学历后，从事高校专职辅导员工作满1年，经考察，能胜任和履行高校辅导员职责，直接认定初级辅导员资格。

三、直接认定中级辅导员资格条件：获得硕士学位后，从事高校辅导员工作满3年(其中在我校从事辅导员工作不少于1年)，教育教学及工作实绩符合要求，经考核，能胜任和履行高校辅导员职责。

其他人员申报中级辅导员资格，应符合以下具体要求。

1、学历和资历符合下列条件之一。

(1)获得学士学位后，受聘初级辅导员职务满4年。

(2)大学本科毕业后，受聘初级辅导员职务满5年。

2、学生教育教学工作符合下列要求。

(1)熟练掌握高等教育理论的基础知识，较系统地掌握本专业基础理论知识，取得教育主管部门颁发的岗前培训合格证书。

(2)履行工作职责，完成规定的工作任务。其中班级辅导员平均带班人数不少于280人，心理辅导员平均带班人数不少于100人。

(3)承担思政教育类课程教学，主要指思政课、党课、团课、素质教育课、就业指导课、心理咨询课等，每学年授课不低于60课时。

(4)教学效果良好，历年教学质量考核合格。

3、学术水平与业绩成果。

具有一定的科学研究能力，能运用最新研究成果和经验，对学生工作进行深入分析、研究，研究成果对进一步做好学生工作具有指导作用。

(1)在公开期刊上发表学生工作相关领域学术论文1篇。

(2)参加校级以上教育教学研究项目1项以上。

(3)取得初级就业指导师、心理咨询师、职业规划师资格认证1项以上。

4、工作实绩条件须具备下列第1-2项和第3-5项中的一项：

(1)任期内年度学生测评满意率平均达90%以上。

(2)任期内平均毕业班初次就业率不低于96%，学生欠费率不高于0.8%，违纪率不高于4‰。

(3)任期内在学校年终考核中至少1次评为良好及以上等级或个人获得校级以上相关表彰1次。

(4)所带班级曾获校级以上优秀集体称号。

(5)参与指导学生获得市(厅)级三等奖以上奖励。