2017內蒙古公務員考試成績
㈠ 2017第二批公務員分數線
2017年國家公務員考試公告尚未發布，暫時不知道具體的分數線。
可以參考2016年國家公務員考試公共科目合格分數線如下：
報考中央機關綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於110分，且行政職業能力測驗不低於60分。
報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。
報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。
報考縣(區)級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分。
給予政策傾斜職位的合格分數線為：
西部地區和艱苦邊遠地區(山西、內蒙古、吉林、黑龍江、廣西、四川、重慶、貴州、雲南、西藏、陝西、甘肅、寧夏、青海、新疆等15個省區市)縣(區)級及以下綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於45分。
大學生村官、「三支一扶」等服務基層項目人員報考中央機關和省級直屬機構綜合管理類定向招錄職位的合格分數線為：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分;報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類定向招錄職位的合格分數線為：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分;報考縣(區)級直屬機構綜合管理類和行政執法類定向招錄職位的合格分數線為：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於45分。
中央機關非通用語職位的合格分數線為：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分;市(地)級和縣(區)級直屬機構非通用語職位的合格分數線為：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於45分。
中央機關和省級直屬機構特殊專業職位的合格分數線為：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於50分;市(地)級和縣(區)級直屬機構特殊專業職位的合格分數線為：總分不低於85分，且行政職業能力測驗不低於45分。銀監會、證監會特殊專業職位專業科目考試不低於45分。
㈡ 2017年內蒙古公務員考試多少分
公務員考試是沒有具體的分數標準的 都是擇優錄取的 比如崗位招1個人 有100人報名 1比3的比例進面試 就是前3的人才進入面試 最終錄取總成績最高的那一個
㈢ 2017年內蒙古公務員筆試分數什麼時候可以查詢
快了！就這2天！
內蒙古省考筆試成績考生可持續關注省考筆試信息。
參考去年的，2016內蒙古省考筆試成績是16年5月25日發布。
㈣ 2017年內蒙古公務員考試筆試分數什麼時間公布
2017年內蒙古公務員考試筆試成績查詢暫未開通。2017年內蒙古公務員筆試成績預計5月20號左右公布。
以下為公告內容節選：
筆試結束後，由自治區公務員主管部門研究確定最低合格分數線。對艱苦邊遠地區職位、基層職位和特殊專業職位等，視情況在劃定最低合格分數線時予以政策傾斜。考生筆試成績和最低合格分數線在內蒙古人事考試信息網上公布。
㈤ 內蒙古省考公務員筆試什麼時間公布成績
您好，希望我的回答會讓您滿意：具體時間請關注
2018內蒙古公務員考試查詢入口（內蒙古）www.impta.com
㈥ 2017年內蒙古公務員考試成績什麼時候公布
2017年內蒙古公務員考試成績查詢時間：2017年6月1日
一、面試注意事項
1．面試工作由自治區公務員主管部門統一組織。
2、資格復審合格的考生（報考公安、森林公安、監獄、戒毒、司法警察崗位的考生還須體能測評合格）持蓋有資格復審合格章的《資格復審及面試通知書》及身份證，按指定時間和地點參加面試。
3、面試時，實際參加人數等於或少於該職位擬錄用人數的職位，該職位考生的面試成績須達到本人面試所在考場（同考官組）所有考生的面試平均成績，方具有錄用資格。
二、總成績的計算
面試結束後，按照考生筆試成績佔60%、面試成績佔40%的比例合成考生考試總成績。
考生考試總成績=筆試成績×60%＋面試成績×40%
在面試階段進行專業加試的，考生考試總成績=筆試成績×60%＋（面試成績×80%＋專業加試成績×20%）×40%
考生面試成績和考試總成績在內蒙古人事考試信息網上公布。
㈦ 2017年國家公務員考試筆試分數線是多少
2016年國家公務員考試分數線暫未發布，同學們可以參考2015年國家公務員考回試分數線，溫馨提示答：2016年國家公務員考試公告預計發布時間為10月份。
報考中央機關綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於110分，且行政職業能力測驗不低於60分。
報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。
報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。
報考縣(區)級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分。
㈧ 2017年內蒙古公務員考試成績什麼時候出來
2017年6月1日。
2017年內蒙古公務員考試招錄4679人，其中 政府系統3674人、黨群493人、法院322人、檢察院190人。考生根據招錄要求等條件，選擇合適的職位進行報考。
下列人員不得報考：
1．在讀全日制普通高校專科生、本科生、研究生（不含2017年7月底前畢業的全日制普通高校應屆畢業生）；
2．在職公務員和參公單位工作人員（含試用期內的公務員和參公單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員（列編招聘人員）；
3．公務員被辭退或被取消錄用未滿5年的人員（含參公單位工作人員）；
4．在公務員招考（含國考、其它省考）中被認定有違紀違規行為的人員；
5．曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；
6．現役軍人；
7．法律法規規定不得錄用為公務員的其他情形的。
報考者在本次考錄辦理錄用手續前，因參加其他公務員（參公單位工作人員）考錄或事業單位編制內公開招聘，且被其他機關（參公單位）錄用、事業單位列編聘用的，取消本次考試錄用資格。
㈨ 2017內蒙古公務員考試只要達到分數線就能進面試嗎
1.筆試成績必須達到合格分數線以上；
2.筆試成績在本職位的排列名次必須在規定比例名次內。
因此，公務員考試超過了筆試合格分數線，能否進面試，除了過筆試最低合格線外，還需要看考生所報考的職位的成績排名再來決定，根據2017年國考招考公告中規定的面試人選的比例，按照公共科目筆試成績從高到低的順序，來確定參加面試人員。比如2016年國家公務員考試筆試最低合格分數線：
報考中央機關綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於110分，且行政職業能力測驗不低於60分；
報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分；
報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分；
報考縣(區)級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分；
同時，國家公務員局還公布了一些政策傾斜職位的合格分數線。西部地區和艱苦邊遠地區(山西、內蒙古、吉林、黑龍江、廣西、四川、重慶、貴州、雲南、西藏、陝西、甘肅、寧夏、青海、新疆等15個省區市)縣(區)級及以下綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於45分。
大學生村官、「三支一扶」等服務基層項目人員報考中央機關和省級直屬機構綜合管理類定向招錄職位的合格分數線為：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分;報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類定向招錄職位的合格分數線為：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分;報考縣(區)級直屬機構綜合管理類和行政執法類定向招錄職位的合格分數線為：總分不低於90分，且行政職業能力測驗不低於45分。
而國家公務員考試中對在筆試最低控制分數線以上的考生，根據錄用計劃和筆試總成績，一般按不高於3：1、4:1或5:1的比例確定進入面試人選。例如，在此次考試中，某中央機關綜合管理類職位計劃擬招錄2人，按3：1的比例確定進面試的名額，那就是在報考該職位考生中，總分在110分以上，行測不低於60分，按成績從高到低共6個人進面試。而不是所有過了筆試總分110分的考生都能進面試。