大學招輔導老師

㈠ 我是個大學生（女），我在學校看到了一個招輔導老師的兼職工作，待遇還行，但打電話問他具體在哪工作，...

面試前，請求職者前先問問自己：
你是怎麼投遞的簡歷？在什麼情況下，在什麼地方看到的招聘信息？
在工商部門你是否查到公司合法注冊？地址和固定電話是否查證過真實可靠？
職位是什麼？具體要求是什麼？是否什麼條件都不要，只要是個人都收？
對方給出的待遇是否不合理，高出一般畢業生的正常水平？
面試和工作的地點在什麼地方？是否在偏僻的地方，或是居民小區里？
是否以各種理由要你交錢出去，比如體檢費、檔案保管費、服裝費、預留職位費、演員 模特簽約費、拍照費、登記費、上崗費、押金、手續費、存檔費、報名費、保密費、會員費、保證金。。
是否要你【獨自】去外地的項目部/分公司/培訓基地去面試/實習/報道/試用/培訓/體檢？

㈡ 我想去大學做心理輔導老師，具體要怎麼做

碩士不談至少有張心理咨詢師資格證書，心理咨詢是一項復雜的科學，不是說你覺得自己會開導別人之類的就能做了，它得至少具備相當的基礎知識。理論性的基礎知識點是很多的，心理學是理科專業。
想去正常的大學做心理輔導老師沒這么簡單，撇開關系不談，光碩士也沒用，起碼是心理學專業相關碩士，而且本科是否是關聯專業，高校也會看的。
建議樓主多看書，我記得搜狐網有耶魯大學的心理學導論公開課，樓主也可以先進行了解。

㈢ 大學輔導老師招大一辦公室助理是干什麼

工作內容：

傳達老師的任務、指令，幫助老師干一點雜事，有些小的問題可以替老師處理。

㈣ 大學生做輔導班老師兼職問題

大學生在輔導學生方面並沒有什麼經驗,一直充當的是學生的角色,思維很內難一下子進行學生容到老師的轉變,所以大學生在做輔導班老師之前,一定要先了解一下學生的課本，在課本中分析一下教學的目標和重點難點，然後再根據實際情況去教學。因為很大一部分人充當學生很多年了,會習慣以自己的思維方式去解答一些問題，忽略了學生的思維方式。

㈤ 大學輔導員和招生老師哪個更辛苦

都很辛苦，做什麼都不容易，招生的話風吹日曬擺放東西，還要介紹，嗓子都說幹了。

㈥ 高校招聘老師或輔導員，考什麼呢需要准備什麼

各個學校有招聘通知,上面有具體考試范圍說明,一般情況考輔導員職責,高校學生管理規定, 突發事件處理, 最新的時事政策, 教育法規,高校教師職業道德,公文寫作,你所報學校的校訓,發展歷史也要關注下

㈦ 請問百度想找個大學輔導老師到哪裡找

如果是應聘老師，你需要去自己喜歡的大學官網上查看該學校的招聘信息。
望採納。

㈧ 大學輔導老師招我們大一辦公室助理是幹嘛的

工作內容：

傳達老師的任務、指令，幫助老師干一點雜事，有些小的問題可以替老回師處理。

㈨ 辦一個輔導班，怎麼才能招到合適的老師有什麼注意事項嗎

你好
師資，永遠是輔導班的頭等問題，如果是自己教那還好，因為自己能認真版負責，權如果是外聘的老師，就有很多麻煩事了。
師資！80%的輔導班辦學失敗，是因為老師搗的鬼（記住了，老師比你們想像的要難纏的多，誇張點講，這個老師和你沒私交，100%會搗鬼，不是正在搗鬼，就是正在醞釀搗鬼，你想啊，你收學生200/小時 ，你給老師才幾個錢，不眼紅才怪呢，不搗鬼更怪呢！）
50%以上的輔導班，在開課前一天招不到老師，尤其是合適的老師。如果你們是聘請在校大學生任教，更得注意了。假設需要10個老師，你就按照30個老師來招，必須有備用的師資，大學生的違約成本是零，坑爹沒商量！違約了，連一條簡訊都不給你發的，多的是。不是貶低大學生的素質，換做你我，都一樣，違約成本為零，違約自然就會心安理得，而且還會自我開導，總能給自己的違約找到冠冕堂皇的理由。
滿意請採納