輔導員面試緊張
㈠ 高校輔導員考試（分筆試和面試）都要考些什麼呢
一、都是學生管理方面的問題。或是宿舍方面的。比如，你大學期間的學生幹部經歷如何？學生管理工作的重點是什麼？給你幾個班，你覺得首先要從何入手來管理，是選好學生幹部，還是要親力親為等等。
二、輔導員面試，需要做好以下准備，首先是服裝，一定要把自己打扮得穩重一些。讓人感覺你適合輔導員這份工作。其次是說話的語氣，說話的節奏感，要把握准。給人以親切，又不失思維敏捷。最後最主要的你要在面試之前，模擬一下面試環節。比如面試領導哪一些問題。。
三、不要緊張，放鬆一點就行了。
㈡ 怎麼應聘輔導員助理
面試時候人因為在乎才會緊張，戰術上要藐視對手，戰略上要重視對手事前的准備還是必不可少，面試官和你差不多，你會打敗他的越放鬆越能表現出最好的狀態熟悉的問題要詳細地回答，越流利越好不會的問題，先重復一遍問題，或者讓對方解釋得更清楚一點，要得到哪部分的答案，這時你要拚命去阻止語言，回答要肯定，但是想辦法用簡單的語言把問題引到你熟悉的地方去。
㈢ 請教大家輔導員面試需要注意的問題!急！！！
一定要注意自己的言行，輔導員的主要工作是能跟學生打成一片，及時發現學生的思想動態，進行及時處理。所以輔導員要求有較強的溝通能力，具備一定的心理輔導能力，善於終結，能幫助學生形成正確的世界觀、價值觀、人生觀。
㈣ 面試輔導員助理需要准備些什麼會提什麼問題如何回答
面試輔導員助理需要准備些什麼，解決辦法：
輔導員需要真正能為他辦事的專學生而不是誇誇屬其談說大話的學生。
要說出你的詳細的工作計劃，如何帶動班級的學習氣氛，如何調節班級同學之間的矛盾，如何更好的為班級同學服務，在為輔導員和其它專業課老師工作的時候有沒有自己的一個有效的工作方法，在日常工作中怎麼樣提高工作效率等。
面試時候別緊張，要信心十足面帶微笑。
充分發揮和調動各種資源優勢。