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武汉市公务员面试成绩

发布时间: 2020-11-28 15:13:02

1. 武汉市2017年公务员考试面试后多久体检

第一要做好体检的相关准备工作。如准备好体检表所需的相片等资料,体检内前一天注意容休息,不要熬夜、饮酒,避免剧烈运动,体检当天在采血、B超检查前禁食8~12小时。第二要到指定体检机构进行体检,在体检过程中,耍配合医生认真检查所有项目,勿漏检。女性受检者月经期间不做妇科及尿液检查,待经期完毕后再补检;怀孕或可能已受孕者,事先告知医护人员,不做x光检查。第三要遵守体检相关规定,在体检过程中不隐瞒影响录用的疾病或者病史,不串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本。

2. 2019武汉公务员面试培训机构哪家好

之前去的是湖北的鸿途,在哪里上了课去面试觉得很多点老师都讲到了,面试的很轻松

3. 今年省考公务员我分数是114,报的武汉市乡镇机关,请问有希望进入面试吗

你的分数很不错呀,不过我不了解你们省的公务员考情,但是在我们省这个成绩报考乡镇机关应该没问题,祝你顺利!

4. 求助武汉市近几年来公务员录用从面试、体检、考察、录用的时间安排。详细点。

您好,华图教育为您服务。
这个是2013年的体检、考察、录用的时间安排。希望对你有所帮助
体检时间安排
7月20日(星期六)上午参加体检考生为:报考武汉市市级机关(含所属单位)及江岸、江汉、硚口区职位的考生。
7月21日(星期日)上午参加体检考生为:报考汉阳、武昌、青山、洪山、东西湖、汉南、江夏、蔡甸、黄陂、新洲区职位的考生。
体检结束后,由各招录单位(各区以区为单位)对体检合格的考生进行考察,考察工作于8月20日前完成。
公示和录用审批
(一)对体检和考察合格的考生名单,由市公务员主管部门在武汉人事考试网公示,接受社会和考生监督,公示时间为7天。公示内容包括招录机关名称、拟录用人员姓名、性别、准考证号、各科成绩、综合成绩、毕业院校、所学专业、工作单位、监督电话等。
(二)公示期满,符合录用条件的,办理录用手续。对公示反映有不符合录用条件的问题并经调查属实的人员,不予录用。录用审批后,方可办理工资核发手续。
(三)录用审批前,拟录用人员主动放弃录用资格的,经招录机关书面报公务员主管部门同意后,可按综合成绩从高到低从原职位报考人员中依次递补,体检、考察和公示合格后办理录用手续。录用审批后放弃录用资格的,由各招录单位报公务员主管部门取消其录用资格。
全市录用审批工作在2013年8月底前完成。
如有疑问,欢迎向华图教育企业知道提问。

5. 湖北省公务员考试多少分进入面试

公务抄员考试的面试是根据相同的岗位成绩排名来决定的,比如有的岗位招聘1人,面试比例为1:3,然后笔试成绩前3名即可进入面试。

省级考试一般要求两门科目加权平均分在70分以上,而全国考试一般要求在140分以上。

(5)武汉市公务员面试成绩扩展阅读:

1、省级考试,基本上还必须看你报考这个职位的人数,平均人数在50人以上的职位,想要进入面试就必须拿到行政能力测试并申述在70分以上。

如果申请该职位的人数少于50人,申请人在进入面试前必须在行政能力倾向测试和论文方面取得至少65分的成绩。

2、全国统一考试、省级统一考试同比较,主要还是看考生人数。30人以上的,笔试成绩(行政能力测试+论文)应在135分以上。

申请者人数在50人以上的,笔试成绩在140分以上。如果你申请的是国家省级或部级职位,你的分数应该更高,在进入面试前你应该达到148分或以上。

3、当然,如果申请者人数少,笔试成绩会比较低,你还可以参加面试。120分以上就能获得面试机会。

6. 我是山西人在武汉上班,考了两次武汉市的公务员考试,这次差一点点就进面试了,不知道山西的省考和湖北的

既然已经考上,那就需要选择好。公务员都是从基层开始锻炼,贵州目前整体情况都很好,交通方便,环境好,工作环境方面不用担心,如果你考虑其他问题,那就自己权衡清楚,别人只能给意见,最终选择在自己。

7. 往年武汉海关公务员考试面试分数线

提问这个问题其实是没有必要的,面试分数线没有什么依据,不同的岗位面试考生的水平专参差不齐。应该面试分数属不低于60。
就同一岗位来说,就是根据报考该岗位的考生发挥水平而定。说白了,即使你发挥的特别好,而同一岗位的考生发挥的比你好,你也白搭;反之,即使你发挥的不好,但其他考生的水平更差,你也可以被录取。公务员考试就是一次赌注,放手去博一回吧!假如你落选了,也不要气馁,有机会下次再赌一次!最后,祝你面试成功!

8. 2014湖北省公务员考试武汉市监狱系统分数排名,我考了107分,行测46分,申论61分,能否考上

2014湖北公务员分数的信息:


2014湖北分数的信息请到华图查看,那里有详细的介绍。成绩公布和查询的信息都及时更新,而且有老师的培训,还收集了历年的真题和热点解析。


笔试成绩及最低合格分数线可于5月底前登录湖北人事考试网查询。对基层艰苦边远地区职位及特殊职位,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。考生综合成绩采用百分制计算。


不组织专业科目笔试的,综合成绩=(行政职业能力测验+申论)÷公共科目试卷满分之和×50 +面试成绩÷面试满分×50;组织专业科目笔试的,综合成绩=(行政职业能力测验+申论)÷公共科目试卷满分之和×40 +专业科目笔试÷专业科目笔试满分×20+面试成绩÷面试满分×40;遴选选调生职位。综合成绩=(行政职业能力测验+申论)÷公共科目试卷满分之和×30 +面试成绩÷面试满分×70;公安(含森林公安)机关职位。综合成绩=(行政职业能力测验+申论)÷公共科目试卷满分之和×40 +公安基础知识测试÷公安基础知识测试满分×10+面试成绩÷面试满分×50;基层专武干部职位。综合成绩=(行政职业能力测验+申论)÷公共科目试卷满分之和×40 +军事综合知识测试÷军事综合知识测试满分×20+面试成绩÷面试满分×40.http://htwx.huatu.com/hubei/gwy

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