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青海省历年事业单位笔试成绩

发布时间: 2021-02-13 19:46:10

❶ 2019年青海事业单位成绩什么时候出呢都已经20天了……

准考证采取网上打印,报考人员登录报名系统自行打印准考证,打印时间为2019年5月14日9:00至开考前。由于笔试考试地点根据报名人数确定,请考生提前打印准考证,并按准考证指定地点参加考试。

❷ 2016年青海省事业单位面试分多少能过

1、事业单位最终能否进入体检是笔试+面试综合成绩,并且按分数排序,没有分数线之说,所以不存在这个多少分能过的问题
2、每一个岗位进入面试的考生笔试成绩都不相同,所以具体多少分能过只能是参考自己同组竞争者的成绩而定。

❸ 2011年青海省事业单位招聘考试成绩什么时候出来

那是研究生以上岗位的面试

❹ 青海事业单位历年考试时间都是什么时候

这个每次考试时间都不太一样

❺ 青海省2010年事业单位考试笔试分数什么时候出来啊

昨天就出来啦,你点击青海人事考试信息网首页“其他考试成绩查询”图标,输入准考证和身份证号就能查啦~~我昨天已经查到了哦~~嘿嘿

❻ 2011青海事业单位考试笔试成绩在资格复审前能不能看到别人的成绩

如果你记得别人的身份证号和准考证号就可以查到

❼ 2011年青海省事业单位招聘考试成绩什么时候出来

今天中午刚出来。

❽ 青海事业单位考试一般笔试跟面试是几比几的分数

笔试考试时间及内容
(一)报考考试聘用岗位的考生参加由省人力资源社会保障厅、省委组织部统一组织的笔试。笔试时间为2020年7月25日(星期六),具体考试时间和地点以准考证为准。笔试科目包括《综合应用能力》(分五类:综合管理类、自然科学专技类、社会科学专技类、医疗卫生类、少数民族语言类,满分150分)和《职业能力倾向测验》(满分150分),各占笔试成绩的50%,其中工勤技能岗位的笔试科目包括《综合基础知识》(满分150分)和《职业能力倾向测验》(满分150分),各占笔试成绩的50%。考试聘用岗位的笔试和面试成绩分别占总成绩的60%和40%,其中教师岗位的笔试和面试成绩各占50%。进入面试人员根据笔试成绩高低,按招聘岗位1︰3的比例确定。
笔试成绩计算公式:
一般岗位的笔试成绩=(《综合应用能力》与《职业能力倾向测验》成绩之和÷《综合应用能力》与《职业能力倾向测验》试卷满分之和)×100 + 政策加分
工勤岗位的笔试成绩=(《综合基础知识》与《职业能力倾向测验》成绩之和÷《综合基础知识》与《职业能力倾向测验》试卷满分之和)×100 + 政策加分
按照规定,部分岗位须加试专业知识,加试专业知识由主管部门或用人单位负责命题,并单独组织专业知识考试。报考该岗位的考生在统一笔试后,根据《综合应用能力》与《职业能力倾向测验》两门笔试成绩之和的高低,按照招聘岗位1︰5的比例进入加试专业考试环节,加试专业知识考试结束后,再计算笔试成绩。《综合应用能力》(满分150分)、《职业能力倾向测验》(满分150分)、《专业知识》(满分150分)成绩各占笔试成绩的40%、40%、20%。进入面试人员根据笔试成绩高低,按招聘岗位1︰3的比例确定。
笔试单科缺考、成绩无效或成绩为零分的考生取消招聘资格。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩均保留两位小数。
(二)设定笔试最低分数线。考试聘用岗位中,招聘岗位数与进入现场资格审查人数之比为1︰1(或不足1︰1)的,笔试成绩须达到最低分数线方可进入下一环节。笔试成绩最低分数线按同类岗位(同类是指所测试的《综合应用能力》类别或《综合基础知识》科目一致,且招聘岗位数与进入现场资格审查人数之比大于1︰1的岗位)进入现场资格审查环节的最后一名考生的成绩为标准来设定。
(三)报考笔试科目为《综合应用能力(少数民族语言类)》岗位的,笔试时必须用少数民族语言答题;报考其它科目岗位的(包括资格条件中有“懂藏文或藏语口语”等要求的岗位),笔试时必须统一使用国家通用语言文字答题。资格条件中有“懂藏文或藏语口语”等要求的岗位,面试时(或面试前)专门进行“藏文或藏语口语”测试,测试不合格的不能聘用(或不能进入面试)。
面试
考试聘用岗位中教育、卫生、交通等部分岗位由用人单位及主管部门按照国家、我省有关政策规定,进行以专业测试或结构化为主的自主面试;其它岗位由省人力资源社会保障厅、省委组织部进行以结构化为主的统一面试。自主面试的岗位由用人单位及主管部门负责通知面试相关事宜;统一面试的岗位将在省人事考试信息网发布面试有关事宜。招聘岗位数与参加面试人数之比为1︰1(或不足1︰1)的,将在面试方案或通知中明确合格标准,达不到合格标准的取消招聘资格。

❾ 青海省事业单位考试历年笔试分数线

您好,
本次考试的公告已经在网上发布了,
考试笔试分数线,历年来都是以60分为标准,达到60分即可通过考试。
职位待遇:
1、月工资2500元(医疗保险金、失业保险金和养老保险金包括在内),寒暑假期间的工资按月工资的50%发放。同时享受学校发放的其他福利及外聘教师绩效工资(课时费)及班主任费。
2、学校按相关规定为招聘录用人员投保年度工伤保险。
3、学校提供食宿条件。
祝您考试顺利。
资料来源:华图网校

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