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广西浦北特岗教师招聘面试成绩

发布时间: 2021-02-16 16:21:47

Ⅰ 特岗教师面试成绩多少分才能算合格

60分合复格。

笔试成绩、政策制加分、面试成绩总和,在录取计划末位同分情况下,须由考核领导小组决定,在教育教学能力考察环节增加需要的考试内容,直到确定最终录取人选。

特岗教师中考生的笔试成绩和面试成绩是按照5:5的比例计算个人总成绩。

(1)广西浦北特岗教师招聘面试成绩扩展阅读:

特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策,引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题,提高农村教师队伍的整体素质,促进城乡教育均衡发展。

特岗教师聘期一般为三年,聘任期满合格可直接转为编制留任,继续服务农村教育事业。

Ⅱ 特岗教师笔试和面试成绩占比是多少

特岗教师中考生的笔试成绩和面试成绩是按照5:5的比例计算个人总成绩。

笔试当中教育学和教育心理学两科目成绩是按照6:4的比例计入笔试总成绩。面试成绩的百分之五十计入总成绩,虽然笔试和面试比例一样,但各科分数越高,总成绩分数也会越高。

特岗教师考试在知识点的分布上也存在着一定的特殊性,考点分为四个大部分:教育学、教育心理学、法律法规与职业道德及教师职业能力。

其中教育学与教育心理学部分考察较为常规,大家可以根据相关教材进行复习,相关知识点可以参照书籍进行解释与背诵。

需要特别注意的是在教师职业能力部分的考察较为特殊,除了必考的教学设计题目之外,也在这一部分出现主观题目的考察,这就需要大家在理解相关知识的基础上,进行一定量的背诵与记忆;法律法规的部分常出现《教育学》、《教师法》、《义务教育法》等常见法律知识点;

除一般性法律常识外,对于法律相关责任的区分是一大重点内容,大家可以在复习过程中,自行进行整理,分门别类进行识记效果更佳。

(2)广西浦北特岗教师招聘面试成绩扩展阅读:

特岗教师考试报名要注意事项:

1、首先是教师资格证学科和所报岗位必须是一致的。

2、其次就是岗位的一些硬性要求,这个要根据具体的岗位而定。

3、比如年龄限定,户籍限定,学历限定,专业限定等要求,专必须全部满足要求才能报考。

4、不能错过时间,要早点报名。建议前3天就完成报名,属后面几天审核慢,容易出现报名不成功的现象。

Ⅲ 特岗教师招聘面试成绩是面试当天出吗特岗教师面试是当场下分吗

特岗教师招聘面试成绩不一定会当天出,有的地县可能会当天出,需要关注具体面试公告。
不同地区地县的面试形式和面试地点不同,同学你可以关注你报考地市公布的面试公告。
希望我的回答可以帮助到你~~

Ⅳ 广西教师招聘考试要过多少分,才可以进入面试呢

怎么知道自己能否进入面试?你需要满足这两个条件:

第一,通过笔试合格分数线。广西各个地区关于合格分数线的划分并不一样。例如2017年广西北海地区要求:海城区中小学(幼儿园)公开招聘教师笔试合格分数线为总成绩不低于90分。而广西钦州地区是对笔试合格分数线没有要求。具体还是要以当年当地的教育局的公告为准。

第二,在所报岗位中分数排名靠前,入面比例为1:3,具体要求如图所示。

Ⅳ 特岗教师招聘面试成绩77.96算低分吗

这个分数属于平均分偏低的分数,但是每个考场成绩标准不一样,每组考官的打分特点也不一样,还要看整个考场的分数情况。

Ⅵ 特岗教师招聘总成绩如何计算

笔试成绩满分为120分,其中100分为报考学科的专业基础知识,20分为教育学、版教育心理学知识。

1、无免权笔试考生报考的岗位和学科,应聘人员的总成绩=面试成绩×50%+笔试成绩×50%(精确到小数点后3位)。

2、仅有免笔试考生报考的岗位和学科,以面试成绩作为总成绩。

3、既有免笔试考生又有笔试考生报考的岗位和学科,取该岗位笔试考生的最高笔试成绩作为免笔试考生的笔试成绩,所有应聘人员的总成绩=面试成绩×50%+笔试成绩×50%(精确到小数点后3位)。

(6)广西浦北特岗教师招聘面试成绩扩展阅读:

2020年特聘教师不设教师资格限制条件。实现的具体要求应按照有关规定通知阶段性措施来实现部分职业资格,然后得到一个证书出具针对COVID-19流行病的影响七部委,包括人力资源和社会保障部、教育部(人力资源和社会保障部[2020]经过)。

专任教师的日常管理和考核工作主要由各县各职学校和教育行政部门负责。每年年底,任职学校应当对学校教师的思想政治工作情况进行全面考核。考核考核后,应报县教育行政部门审核,并存入工作档案。

Ⅶ 2106年广西浦北县特岗教师考试结果什么时候公布

2016广西浦北县特岗教师考试结果可以根据2016广西浦北县特岗教师的招聘公告里的时间安排进行推测:
(一)义教特岗教师招聘

1.资格复审

时间:2016年7月19—20日(每天8:00-12:00,15:00-18:00,其他时间不进行资格复审,截止到7月20日下午18:00未参加资格复审的取消应聘资格)。

地点:钦州市浦北县教育局四楼会议室。

2.义教特岗试教时间、地点

①小学岗位特岗教师招聘试教时间:2016年7月23日8:30开始进行,时间一天。

②中学岗位特岗教师招聘试教时间:2016年7月24日8:30开始进行,时间一天。

义教特岗试教地点:浦北县金浦中学

(二)中职特岗教师招聘

1.资格复审

时间:2016年7月25日(8:00-12:00进行资格复审,截止到7月25日中午12:00未参加资格复审的考生取消应聘资格)。

地点:钦州市浦北县教育局四楼会议室。

2. 试教及实训操时间、地点

试教及实训操时间:2016年7月26日9:00开始进行,时间半天。

面试地点:浦北县第一职业技术学校。

三、公示拟聘人员名单

浦北县特岗教师招聘工作领导小组在面试合格者中,按岗位指标从高分到低分择优选聘。如同一学科岗位最后一名得分相同,则按照下列条件权重加分后的总
分从高分到低分确定拟聘人员:1.参加过“大学生志愿服务西部计划”且有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生优先(权重加5
分);2.高学历优先(权重加4分);3.师范类毕业生优先(权重加3分);4.所学专业与报考学科岗位一致优先(权重加2分);5.已取得教师资格证优
先(权重加1分)。如权重加分后的总分再出现相同则由我县特岗教师招聘工作领导小组研究组织加试。面试招聘结束后我县将拟聘人员名单按程序予以在“广西毕
业生就业网”公示,公示期7个工作日。

四、体检

浦北县教育局组织拟聘人员的体检工作。体检标准按照教师资格认定的体检标准执行。对体检不合格的,不得录用。空缺的名额,可以按成绩排名顺序依次递补。

五、岗前培训

浦北县教育局对经公示无异议的拟聘人员进行岗前培训。义教特岗拟聘人员进行岗前培训时间:2016年8月10-20日;中职特岗拟聘人员由区教育厅
统一组织培训。不按时参加培训与培训不合格人员,取消应聘资格。期间一旦有岗位空缺,可依次递补,递补人员要按照有关要求参加集中培训。

六、确定拟聘人员

拟聘人员培训合格后,2016 年8月23日将拟聘人员报县人民政府审批后上报自治区教育厅师范教育处。

七、人员管理及工资福利待遇

浦北县教育局与经岗前培训、考试成绩合格的拟招聘人员签订聘用合同,并于2016年8月31日前到分配的学校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排,
若在规定时间内不报到或不服从安排者,取消录取资格。特岗教师服务期为3年,特岗教师聘用期间的管理服务以及工资福利待遇按自治区有关文件执行。

Ⅷ 特岗教师面试成绩多少分才能合格

面试成绩未达到及格分数线(60分)的,视为面试不合格,不予录取。

笔试成绩、政策加分、面试成绩总和,在录取计划末位同分情况下,须由考核领导小组决定,在教育教学能力考察环节增加需要的考试内容,直到确定最终录取人选。

Ⅸ 特岗教师招聘面试成绩是面试当天出吗

一般都是当天下午出来的,在面试当天下午6点之前就会电话通知你第二天去体检,体检过了就等着签约,没过就要复查,祝你好运,我特岗考的是中学语文考上了,程序大概就是这样的。

Ⅹ 特岗教师面试成绩64,总成绩第二,招五人,能录取吗

总成绩第二,录五个人肯定可以了

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